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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 3,6Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    69%69
  • ParkplatzParkplatz
    69%69
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    62%62
  • HomeofficeHomeoffice
    54%54
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    54%54
  • FirmenwagenFirmenwagen
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    23%23
  • RabatteRabatte
    23%23
  • DiensthandyDiensthandy
    23%23
  • InternetnutzungInternetnutzung
    15%15
  • CoachingCoaching
    8%8
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    8%8
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich - je nach Abteilung tolles Miteinander
Tolles Bürogebäude
-Tolles engagiertes Team
-Mentorenkonzept zur Einarbeitung
-sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
Offenen Kommunikation und gute Entwicklungsperspektiven. Gerade im Einstieg branchenbezogen überdurchschnittliches Gehalt.
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Offen für Kritik
Förderungen für Weiterbildung
Wertschätzung der Mitarbeiter
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Gute Arbeitsatmosphäre, bereichsübergreifende Mitarbeiterunterstützung, tolle Events (Firmenlauf, etc.)
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Großbaustelle in der Nachbarschaft, die endlich im Sommer 2018 abgeschlossen sein wird!
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Verbesserungsvorschläge

Die Abläufe sind sehr hektisch
Viele Mitarbeiter fühlen sich teilweise allein gelassen, da die Vorgesetzten oder Mentoren oft zeitlich sehr eingespannt sind und wenig zeit haben. Hier sollte sich noch etwas mehr zeit für die Interne Weiterbildung investiert werden.
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Noch stärkere Digitalisierung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Dr. Heilmaier & Partner Wirtschaftsprüfungs- gesellschaft Steuerberatungsgesellschaft ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Junges engagiertes Team
5
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Sehr starker Zusammenhalt
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dr. Heilmaier & Partner Wirtschaftsprüfungs- gesellschaft Steuerberatungsgesellschaft ist Work-Life-Balance mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Projektbezogene Work-Life-Balnce bzw. im Rahmen der Prüfung saisonabhängig. Erfassung von Überstunden und entsprechender Freizeitausgleich.
3
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Wie in der Branche üblich sind Überstunden keine Seltenheit, grundsätzlich muss man als Angestellter aber keine 50std oder mehr in der Woche leisten.
3
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Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Sehr gute Examensförderung und Unterstützung der Weiterbildungen.
5
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Spitze!!! Wenn man ehrgeizig ist, stehen einem hier alle Türen offen. Weiterbildungen werden vor allem finanziell im großzügigen Umfang gefördert.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Dr. Heilmaier & Partner Wirtschaftsprüfungs- gesellschaft Steuerberatungsgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Dr. Heilmaier & Partner Wirtschaftsprüfungs- gesellschaft Steuerberatungsgesellschaft besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Dr. Heilmaier & Partner Wirtschaftsprüfungs- gesellschaft Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Dr. Heilmaier & Partner Wirtschaftsprüfungs- gesellschaft Steuerberatungsgesellschaft als eher traditionell.

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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