Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Leider nix mehr
Was Mitarbeitende schlecht finden
Im Vorstellungsgespräch: 5 Tage mehr Urlaub wegen evtl. ein paar Überstunden, regelarbeitszeit am Ende wchtl. 45 - 50Std. bei abgesprochener 38,5std. Woche.
Lästert mit Angestellten über andere Angestellte.
Meckert über Fehler aber spricht nie mit der Person die Fehler macht.
Lobt einen wie toll man ist und wie froh man ist solche Angestellten zu haben..... und kündigt einem 2 Wochen später.
Setzt einen Status bei WhatsApp rein den viele lesen können in dem sie ihre Angestellten ziemlich blöd da stehen lässt.
Verbesserungsvorschläge
CHEF sein, nicht mit Angestellten über andere Angestellte lästern, Loyalität allen Angestellten gegenüber, nicht nur einzelnen. Überstundenreduzierung (da reichen auch keine 5 Tage mehr Urlaub, da nach 7 Monaten über 100 Überstunden trotz Vollzeitstelle), offenes Ohr haben und dann auch das gesprochene für sich behalten, nicht weitertratschen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Dr. Nazli Schneider ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Tarifliche Bezahlung
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dr. Nazli Schneider ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich hasse Lügen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wird mit viel Glück vom Arbeitgeber übernommen
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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