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Dr . Penné & Pabst Partnerschaft mbB Wirtschaftsprüfer Steuerberater als Arbeitgeber
Dr
.
Penné
&
Pabst
Partnerschaft
mbB
Wirtschaftsprüfer
Steuerberater
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Parkplatz
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Coaching
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders positiv finde ich das angenehme Arbeitsklima und den respektvollen Umgang sowie eine gute Zusammenarbeit unter den Kollegen. Die Kommunikation ist unkompliziert und auf verschiedenen Ebenen möglich. Zudem schätze ich die flexiblen Arbeitszeiten, die gute Ausstattung, die Möglichkeit zu Homeoffice sowie die Unterstützung bei Weiterbildungen. Auch die regelmäßigen Betriebsveranstaltungen und -ausflüge sind aus meiner Sicht ein schöner Bestandteil. Für ein Unternehmen dieser Größe ist das nicht selbstverständlich und wird bei vergleichbaren Kanzleien in der Umgebung (wie ich gehört habe) eher ...
Der Zusammenhalt innerhalb des Teams ist super. Die Vorgesetzten und Teamleiter haben immer ein offenes Ohr für die MitarbeiterInnen.
Großzügigkeit, insbesondere beim Teamcoaching und den Firmenevents
Was Mitarbeitende schlecht finden
Grundsätzlich gibt es für mich keinen konkreten Punkt, den ich als schlecht bezeichnen würde. Es besteht ein kontinuierlicher Verbesserungsprozess, in den das gesamte Team einbezogen wird. Anmerkungen und Verbesserungsvorschläge können jederzeit geäußert werden – sowohl direkt im Gespräch als auch über anonyme Möglichkeiten wie Fragebögen oder ausgehängte Mindmaps. Dabei wird versucht, die Vorschläge tatsächlich umzusetzen. Unterstützt wird dieser Prozess zusätzlich durch die jährlichen Teamcoachings mit einem externen Coach.
Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Insgesamt bin ich mit meinem Arbeitgeber sehr zufrieden. Verbesserungspotenzial sehe ich vor allem bei der Kommunikation rund um das Thema Gehalt und Benefits. Das Thema Gehalt wird unter den Mitarbeitern eher zurückhaltend behandelt und scheint auch bei ehemaligen Mitarbeitern immer wieder ein Thema gewesen zu sein. Ein etwas offenerer Umgang mit Gehaltsentwicklung und vorhandenen Benefits wäre aus meiner Sicht wünschenswert. Insgesamt handelt es sich dabei jedoch eher um einen kleineren Verbesserungsvorschlag als um einen wesentlichen Kritikpunkt.
Vielleicht etwas mehr Gehalt zahlen, als auf diversen Plattformen angegeben.
Angepasste Gehälter auf die aktuelle inflationäre Lage.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Dr . Penné & Pabst Partnerschaft mbB Wirtschaftsprüfer Steuerberater ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ältere Kollegen werden in das Team eingebunden und gleichberechtigt behandelt. Der Austausch zwischen den verschiedenen Generationen ist unkompliziert und respektvoll.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dr . Penné & Pabst Partnerschaft mbB Wirtschaftsprüfer Steuerberater ist Gehalt/Benefits mit 3,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Gehalt wird im Rahmen eines jährlichen Gesprächs zu Zufriedenheit, Anliegen und persönlichen Wünschen ebenfalls thematisiert. Insgesamt bin ich mit meinem Gehalt zufrieden. Aus Gesprächen mit Mitarbeitern anderer Kanzleien ist mir jedoch bekannt, dass dort teilweise höhere Gehälter gezahlt werden. Dabei sind natürlich unterschiedliche Qualifikationen, Abschlüsse und Berufserfahrungen zu berücksichtigen. Insgesamt würde ich die Vergütung als angemessen und nicht unterdurchschnittlich einschätzen. Wie regelmäßig das Unternehmen die Gehälter im regionalen Umfeld vergleicht, ist für mich nicht ersichtlich. Unter den Kollegen wird ...
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es besteht regelmäßig die Möglichkeit, an Seminarenteilzunehmen. Weitere Fortbildungsmöglichkeiten werden auf Wunsch und Anfrage wahrgenommen und vom Unternehmen i. d. R. auch finanziell unterstützt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Dr . Penné & Pabst Partnerschaft mbB Wirtschaftsprüfer Steuerberater wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Dr . Penné & Pabst Partnerschaft mbB Wirtschaftsprüfer Steuerberater besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Dr . Penné & Pabst Partnerschaft mbB Wirtschaftsprüfer Steuerberater als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Dr . Penné & Pabst Partnerschaft mbB Wirtschaftsprüfer Steuerberater als eher modern.
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