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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 3,6Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DRK Bautzen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
DRK Bautzen
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    82%82
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    53%53
  • ParkplatzParkplatz
    41%41
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    35%35
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    35%35
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    24%24
  • FirmenwagenFirmenwagen
    18%18
  • HomeofficeHomeoffice
    18%18
  • CoachingCoaching
    12%12
  • RabatteRabatte
    12%12
  • EssenszulageEssenszulage
    12%12
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    12%12
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • KantineKantine
    6%6
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    6%6
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gehalt ist ok, kommt immer pünktlich
Weihnachtsgeld gibt es auch
Bewertung lesen
Pünktliche und gute Bezahlung
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Pünktliches Gehalt
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Geht auf die Wünsche der Mitarbeiter ein.Ist freundlich und hat jeder Zeit ein offenes Ohr.
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Er unterstützt jeden Mitarbeiter
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es wird penibel auf (Kind-)Kranktage geschaut und Druck gemacht, nicht einen Tag auszufallen
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Eigentlich gar nichts außer das es meher Gehalt geben könnte.
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Es könnten mehr Arbeitsmaterialien zur Verfügung stehen.
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Fällt mir gerade nichts ein.
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Könnte meher Gehalt geben.Es könnten meher Angebote für die Weiterbildung geben.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Jobrad, Kaffee, Taggeszeitung, Feedback, kleine Goodis zur Verfügung stellen
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Chefetage könnte mehr hinter ihren Arbeitnehmer sein stehen
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Es könnten mehr Möglichkeiten geben, die Arbeit freier zu gestalten. Freier Zugang zu kopierer etc. Ohne ständiges Fragen...
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Meher Gehalt und meher Freizeitangebote
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Ich bin soweit zufrieden mit allem.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • DRK Bautzen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet DRK Bautzen besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen DRK Bautzen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei DRK Bautzen als eher modern.