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EAF 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score32 Bewertungen
90%90
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,4Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 2,9Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Vertriebsmitarbeiter:in7 Gehaltsangaben
Ø59.700 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
EAF
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Alles immer in Frage stellen und Stumpf seinen Job machen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
EAF
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    77%77
  • RabatteRabatte
    45%45
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    45%45
  • InternetnutzungInternetnutzung
    45%45
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    45%45
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    35%35
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    35%35
  • KantineKantine
    32%32
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    26%26
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    26%26
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    23%23
  • HomeofficeHomeoffice
    23%23
  • DiensthandyDiensthandy
    19%19
  • FirmenwagenFirmenwagen
    16%16
  • CoachingCoaching
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Kommunikation, Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre
Bewertung lesen
Die Einführung der Flexiblen Arbeitszeit war ein guter Schritt. Generell wurde man im Betrieb sehr gut unterstützt.
Zusammenhalt, flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten, Aufgaben
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Es sollte weiter an den Verbesserungen, Modernisierungen gearbeitet werden.
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flexible Arbeitszeiten
super Kaffeeautomat und frisches Obst für die Mitarbeiter
junges GF Team, ich hab das Gefühl es geht bergauf
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

die abteilungsübergreifende Kommunikation lässt zu wünschen übrig
daran müssen wir arbeiten, weil es wichtig für den Erfolg des Unternehmens ist
Viele Sachen
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- fixe Arbeitszeiten
- Büroräume teilweise schlecht klimatisiert
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keine flexiblen Arbeitszeiten
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation vor dem Ende der Ausbildung war nicht so richtig da. Man konnte keinen Wunsch abgeben in welcher Abteilung man sich am Ende der Ausbildung eher gesehen hätte und wurde einfach in eine Abteilung gesteckt die man schon besucht hat.
Team Events, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern sind natürlich durch Corona zu kurz gekommen - sollte man wieder aufleben lassen.
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Einige Büros haben eine Erneuerung - Anstrich, Bodenbelag, etc. - dringend notwendig.
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Mehr Events/Betriebsfeste und Erneuerung der Räumlichkeiten
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Eine Betriebsfeier wäre nach der Corona-Zeit eine feine Sache - solche Dinge sind durch die Pandemie leider zu kurz gekommen. Das positive Image müsste deutlicher nach außen getragen werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

3,1

Der am besten bewertete Faktor von EAF ist Arbeitsbedingungen mit 3,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Die meisten Räume sind Großraumbüros, die gut beleuchtet sind. Seit Corona stehen in jedem Raum Luftreiniger, Desinfektionsspender und Luftmessgeräte. Die Mitarbeiter sind fast alle mit mindestens 2 Bildschirmen und Laptop ausgestattet. Alles auf dem neusten Stand. Regelmäßige ergonomische Arbeitsplatzüberprüfung.
Die Räume ansich sowie die Schreibtische könnten mal renoviert / ausgetauscht werden.
4
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Neben moderner Technik am Arbeitsplatz wird auch kostenlos Obst, Wasser und Kaffee angeboten. Der Kaffeeautomat kann als Spitzengerät bezeichnet werden. Neben einem Kicker wurde auch ein Raum mit einer Tischtennisplatte hergerichtet, um mal auf andere Gedanken zu kommen.
5
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Sehr moderne Arbeitsausstattung, sowohl für Büro und Homeoffice. Es hängen überall Fernseher, auf denen Neuigkeiten bei eaf abgespielt werden.
Einziges Manko: Die Teppiche und Büromöbel sind etwas veraltet und könnten mal ausgetauscht werden.
4
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Neueste Technik am Arbeitsplatz und auch für das Home-Office, ergonomische Bürostühle, Luftreiniger & CO-Messgeräte sorgen für gute Luftqualität. Die Räumlichkeiten sind schön groß und klimatisiert.
Es gibt kostenloses Obst, Wasser und einen Top-Kaffeeautomaten.
Hier und da könnten die Räumlichkeiten einen "Tapetenanstrich" vertragen. Der Teppich ist nicht mehr ganz zeitgemäß.
4
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Fand den Arbeitsplatz bei eaf auf einem guten, modernen Stand. Gute Beleuchtung und helle Büroräume sind sind in jedem Fall gegeben. Und vom Stand der Technik kann man auch zufrieden sein, soweit ich das beurteilen kann.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von EAF ist Kommunikation mit 2,2 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).


Funktioniert nicht. die hier vom Management initiierten Antworten der Geschäftsleitung auf nicht genehme Aussagen sind nachweislich falsch. Es ist doch bekannt das die Finanzinvestoren den Laden verkaufen wollen. Die Antwortschreiber haben doch mit am Tisch gesessen.
1
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gibts nicht - Zahlen besorgt man sich am besten Bundesanzeiger. Der ist öffentich zugänglich und sehr Interessant. Und wenig schmeichelhaft.
1
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Nicht besonders
2
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muss man ständig dran arbeiten, wird aber besser
3
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Seitens Management =0
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).


Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildung jederzeit möglich - wie bereits erwähnt wird Fleiß und ordentliche Arbeit wird belohnt!
Wird die Ausbildung erfolgreich abgeschlossen, stehen die Übernahmechancen gut.
Hier wird auch weder Mann noch Frau bevorteilt!
5
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Den Mitarbeitern die sich hier mit neuen Ideen einbringen und Ehrgeiz zeigen werden keine Steine in den Weg gelegt in der Karriereleiter innerhalb des Betriebes aufzusteigen
5
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Ausgeschlossen, leere Versprechungen sind am Tagesordnung.
1
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man kann sich immer weiterbilden, man muss es nur wollen
4
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In Form von DRK Schulungen.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • EAF wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet EAF schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeitenden EAF als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 32 Bewertungen schätzen 28% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei EAF als eher traditionell.
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