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Logistics 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ebner Logistics
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich ausnutzen lassen und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Ebner Logistics
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    43%43
  • ParkplatzParkplatz
    43%43
  • CoachingCoaching
    29%29
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    14%14
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Strukturiert, freundlich
Bewertung lesen
Familiäres Verhältnis
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Sehr gut strukturiertes, innovatives, solides und bodenständiges Unternehmen, Investitionsbereitschaft, angenehmes Betriebsklima und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, kollegialer Umgang, selbstständiges Arbeiten, umfangreiches und interessantes Aufgabenfeld, gute Weiterbildungsmöglichkeiten, korrekte Bezahlung - immer (über-) pünktlich, Sozialleistungen, Urlaubsgeld, 13. Monatsgehalt
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Mangelhafte Informationen, keine Vergütung der Überstunden, Nichteinhalten von Zusagen
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Fuhrungsebene ohne Fachkompetenz
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Auf Wünsche der Arbeiter eingehen.
Bewertung lesen
Sozialleistungen, Prämien, kommunikation
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Ebner Logistics ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Polen bis Normandie; Schweden bis Italien ....... noch Fragen?
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Ebner Logistics wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Ebner Logistics besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ebner Logistics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ebner Logistics als eher traditionell.