Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Rabatte
- Hund erlaubt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das tolle Arbeitsklima im Team, der Zusammenhalt und die spannenden Aufgaben rund um den Kunden. Die Arbeitsprozesse sind sehr sehr definiert und es ist viel digitalisiert.
Kostenlos Wasser, Schorle und Kaffee und sogar Obst. Würde man jetzt noch ein bisschen auf die Nachhaltigkeit achten, wäre es top!
Was Mitarbeitende schlecht finden
fehlende Wertschätzung seitens der Führungsebene, keine Mitarbeiterpflege.
Abteilungsübergreifende Überlastung! Wenn man nicht einmal die Basis im Griff hat und das normale Tagesgeschäft bewältigt bekommt, sollte man sich nicht noch mehr Projekte ans Bein binden.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mal zusehen, dass endlich Personal gefunden wird und das nicht nur in der ZGASt. Es gibt im Rahmen der Zeitarbeit auch temporäre Kräfte, die es mögen von Firma zu Firma zu reisen und zu helfen! Dafür müsste man aber Geld in die Hand nehmen!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Eckd Kigst ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Der Zusammenhalt im Team ist überragend! Jeder hilft jedem, und keiner wird alleine gelassen. Sei es beruflich, als auch privat ist das Team für einen da und unterstützt, wie es nur geht!
enorm, aber schwindende Personaldichte.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Eckd Kigst ist Vorgesetztenverhalten mit 2,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Menschlich nette Personen, aber als Führungskräfte nicht wirklich geeignet. Keine klare, sachliche und respektvolle Klärung von Problemen möglich. Auf Bedürfnisse wird nicht eingegangen und Wertschätzung leider nicht die Stärke. Das o.g. gute Team wird nicht gefördert und es wird nicht viel dafür getan, auch langjährige Mitarbeiter, zu halten.
fragwürdige Entscheidungen, teilweise ohne Einbindung der Mitarbeiter. Man sollte sein Personal, welches im operativen Geschäft tätig ist, mehr einbeziehen!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung und Karriere theoretisch möglich, wird an diesem Standort aber nicht viel für getan bzw. viel geworben.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Eckd Kigst wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Eckd Kigst besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Eckd Kigst als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter überfordern und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.