Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 1,4Image
- 1,6Karriere/Weiterbildung
- 1,6Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,8Kollegenzusammenhalt
- 1,6Work-Life-Balance
- 1,4Vorgesetztenverhalten
- 1,6Interessante Aufgaben
- 1,6Arbeitsbedingungen
- 1,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,8Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Parkplatz
- Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Zu dem Mindestlohn zumindest pünktlich bezahlt.
Bisher pünktliche Gehaltszahlung, sonst nichts.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Handel an sich ist Grauenhaft, aber bei diesem Speziellen Unternehmen, die Betriblichen Abläufe und Umgamg mit dem Personal einfach Grauenhaft.
Auch der Arbeitgeber muss ehrlich sein und bleiben und ein "gesundes Unternehmen" glänzt ganz sicherlich nicht, nur mit Zahlung des Mindestlohnes für diese Knüppelarbeit.
Verbesserungsvorschläge
Komplette Umstrukturierung der Mitarbeiter und besonders der Chefetage.
Neue Pächter würden hoffentlich frischen Wind in das Unternehmen bringen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von EDEKA Berndt ist Umgang mit älteren Kollegen mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zumindest da gab es keine Benachteiligungen
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EDEKA Berndt ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Unterste Kategorie in diesem ansässigen Unternehmen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ist nur möglich, wenn man Fürsprecher vom Vorgesetzten hat
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- EDEKA Berndt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet EDEKA Berndt schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EDEKA Berndt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EDEKA Berndt als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mit zu viel Informationen verwirren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.