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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Kantine
- Betriebsarzt
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Homeoffice
- Essenszulage
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Verständnis volle Menschen.
Job erledigen ohne stress vom Vorgestzen
Nette Führungskräfte
Interessante Aufgaben
Gletzeit, Homeoffice
Was Mitarbeitende schlecht finden
Im Westen mit Alte Maschinen Verluste einfahren und die belegschaft um 20% reduzieren. Gleichzeitig in Ungarn Neue Maschinen aufstellen und unsere aufträge dorthin verlagern!
Arbeitszeit & Arbeitsverhältnisse
Personalabteilung
Image
Professionalität
Verbesserungsvorschläge
Keine. Alles Super
Zeitarbeiter wie richtige Mitarbeiter behandeln
Ich würde mir wünschen, dass man mehr zusammenarbeitet
In neuer Maschinen investieren
Wen ihr schon gute Kandidaten-Bewerbungen bekommt, dann versucht doch wenigstens den Kandidaten ans Boot zu ziehen statt Bewerbungen zu verlieren
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Edelmann ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kommunikation ist immer ausbaufähig und recht machen kann man es nie jedem.
Ich möchte einen besonders guten Eindruck wecken und rufe bei der HR Verantwortlichen Frau Ianna... an und bekomme nicht mal eine Rückmeldung per E-Mail oder Telefon. Was aus meinen Daten wurde, weiß ich leider auch nicht!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Edelmann wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Edelmann besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Edelmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 62% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Edelmann als eher traditionell.
Puls
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Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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