Workplace insights that matter.

Login

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

eilersconsulting 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,9Work-Life-Balance
    • 4,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2016 haben 16 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet.

Alle 16 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    94%94
  • DiensthandyDiensthandy
    94%94
  • InternetnutzungInternetnutzung
    69%69
  • CoachingCoaching
    56%56
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    56%56
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    38%38
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    31%31
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Good team and really helpful people
- Sensationelles Flair und Spirit
- Sehr freundliche Arbeitgeber
- Tolles und vor allem familiäres Team
- Interessante Projekte
- Gute Weiterbildungschancen
Bewertung lesen
den Teamgedanken
persönliche Atmosphäre, niedrige Hierarchien. Gute Teamarbeit
Bewertung lesen
Familiäres Unternehmen mit jungem Team und hoher Kollegialität (man trifft sich auch immer wieder außerhalb des/der Büros). Möglichkeiten Projekte national und international mit viel Gestaltungsfreiraum zu begleiten.
Für eine Consultancy sehr gute Work-Life-Balance. Durch individuelle Fortbildungsmaßnahmen auch entsprechende Weiterbildungsmöglichkeiten.
Was Mitarbeiter noch gut finden? 6 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

- Siehe Verbesserungsvorschag
Bewertung lesen
wie bei jeder anderen Consulting Firma auch ist die Bezahlung an die Anzahl der durchgeführten Projekte (zumindest teilweise) gekoppelt. Wenn zu wenige Projekte vorhanden sind kannst Du das finanzielle Ergebnis - durch persönliche Leistung - nicht beeinflussen.
Bewertung lesen
Arbeitsatmosphäre und Arbeitsbedingungen sind natürlich abhängig vom Kundeneinsatz, aber dies ist nicht wirklich als Kritik am Arbeitgeber auszulegen und war bis dato auch nie problematisch.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 3 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Da die Anzahl im Unternehmen weiter wächst, wird in naher Zukunft ein neues Büro nötig sein!
Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,9

Der am besten bewertete Faktor von eilersconsulting ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Atmosphere is quite flexible
5
Bewertung lesen
Flexibles Arbeiten beim Kunden, im Homeoffice, oder im Büro überall ermöglicht dies eine ungezwungene und doch fordernde Arbeitsatmosphäre, die durch einen angenehmem, respektvolle und persönlichen Umgang noch gefördert wird.
5
Bewertung lesen
Die Arbeitsatmosphäre in in diesem Unternehmen spitze! Das Management kümmert sich immer stets um den Austausch mit allen Angestellten und stellen sicher, dass alle Angestellten zufrieden sind. Auch bei Problemen wird direkt eingegangen und versucht eine Lösung zu finden.
5
Bewertung lesen
Sehr guter Teamzusammenhalt
5
Bewertung lesen
sehr kollegial bis familiär
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 5 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von eilersconsulting ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Sich seiner Verantwortung gegenüber der Umwelt und der sozialen Umgebung bewusst zu sein, ist für eilersconsulting ein wichtiger Punkt. Deshalb unterstützt und fördert eilersconsulting soziale Projekte in der Umgebung.
5
Bewertung lesen
Die Ziele der Incentive-Reisen sind oftmals nur mit dem Flugzeug erreichbar ;-)
Umwelt ---
Spaß / Sozialbewusstsein +++
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen? 2 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Weiterbildungsmöglichkeiten werden nach eigenem Interesse ermöglicht und geboten. Karriere wird somit nicht nur ermöglicht, sondern auch bei jedem, der es sich durch Arbeit verdient gefördert.
5
Bewertung lesen
Im Unternehmen werden regelmäßige interne Schulungen und Workshops veranstaltet. Auch externe Weiterbildungen werden in Abstimmung mit
dem Management gerne gesehen und bezahlt.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 2 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle Kultur
Moderne Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Awards