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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Rabatte
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Leider musste ich aus privaten Gründen nach Süddeutschland ziehen. Sonst würde ich hier sicher noch arbeiten. Hat mir immer viel Spaß gemacht und die Kollegen waren auch gut. Häufig war viel zu tun aber dann wurde die Nachtschicht eingeführt dann war wieder besser.
Wenn ich wieder nach Vechta ziehe komm ich wieder zurück…
Gute Atmosphäre im Unternehmen, jährliche Gehaltserhöhung, interessante Aufgaben und vielfältige Arbeitsbereiche.
obwohl ich schon über 18 Jahre in diesem Unternehmen tätig bin, komme ich jeden Tag gerne zur Arbeit
Es ist in den letzten Jahren viel passiert. Und wir haben hier einen sicheren Arbeitsplatz.
Feste Arbeitzeiten.
Nette Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Kommunikation,
es wird nicht gerecht bezahlt.
Aktuell sehr viel Stress ( wenig Mitarbeiter)
Zu wenig Urlaub, keine Bereitschaft Home Office einzuführen, wenig Weihnachtsgeld, keine vermögenswirksamen Leistungen, keine flexiblen Arbeitszeiten, Führungskräfte haben keine Entscheidungsgewalt, sondern sind lediglich gehobene Sachbearbeiter.
Ich bin spät Mutter geworden. Ich hätte gern meinen Arbeitsplatz behalten wollen... aber man ist einfach zu engstirnig mit neuen Situationen....
Verbesserungsvorschläge
Beim nächsten Mal gerne an der Stellenbeschreibung festhalten und vor der Personalsuche Gedanken dazu machen, was und wer benötigt wird
Besser mit dem Mitarbeitern zusammenarbeiten, die Wissen teilweise mehr,was verbessert oder gemacht werden könnte
Kleinigkeiten
Modernere Positionierung am Arbeitsmarkt. Zur Zeit herrschen Ansichten wie aus den achtzigern.
Mehr auf die jeweilige Einzelsituation eingehen statt alle über einen Kamm scheren... gute Arbeitnehmer mehr fördern.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,0
Der am besten bewertete Faktor von Eipro-Vermarktung ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Mitarbeiter halt zusammen
Tolles Team
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Eipro-Vermarktung ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Findet wohl leider nicht statt
Keine Kommunikation
vor zwei Jahren hätte ich noch einen Stern gegeben, aber hier hat sich viel getan
Unterirdisch, über den Kopf des Mitarbeiters wird kommuniziert, aber nicht mit ihm
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Bin vor 18 Jahren im Innendienst angefangen und durch Erfahrung und Einsatz bin ich jetzt schon über ein Jahr Einkaufsleiter.
Leider nicht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Eipro-Vermarktung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Eipro-Vermarktung gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Eipro-Vermarktung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 62% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Eipro-Vermarktung als eher traditionell.
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