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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freundliche Menschen und gutes Werkzeug
Nette Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Fast Ausschließlich Montagefahrten und keine Vergütungen für diese
Umgang mit Angestellten. Nicht vorhandenen Arbeitsschutz. Durcheinander
Verbesserungsvorschläge
Mehr Regionale Arbeiten und Vergütung für Montageeinsätze
Mehr Ordnung, Ruhe, Struktur in tägliche Arbeitsabläuft bringen.
Mitarbeiterbebefits bzw. Einhaltung der Arbeitsschutzbestimmungen wären wünschenswert.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Elektro Voigt ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Keine Azubis
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Elektro Voigt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Elektro Voigt schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 1 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Elektro Voigt als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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