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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
  • KantineKantine
  • InternetnutzungInternetnutzung
  • ParkplatzParkplatz
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es werden immer die neuesten Trends und Techniken schnellstmöglich in den Unterricht eingebunden. Das Arbeiten mit den Auszubildenden ist eine reizvolle Tätigkeit, die mir immer sehr viel Spaß gemacht hat. Freie Gestaltung der Unterrichtsunterlagen und Aufgabenstellung.
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Was Mitarbeitende schlecht finden

Haupturlaubszeiten müssen immer zu den Schulferien genommen werden. Aber dies ist auch verständlich wegen besserer Planbarkeit der Kurse.
Bei Neubeschaffung von Unterrichtsmaterialien über Fördermittel wären kürzere Bearbeitungs- und Beschaffungszeiten wünschenswert, aber das ist der vorgeschalteten Behörde geschuldet.
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Verbesserungsvorschläge

Engere Zusammenarbeit mit den Ausbildungsbetrieben und konsequenter Umgang mit Auszubildenden, welche nicht vernünftig am Unterricht teilnehmen.
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