Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Coaching
Internetnutzung
Firmenwagen
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Gute VerkehrsanbindungEigenverantwortliches Arbeiten
Stets ein offenes Ohr für die Mitarbeiter
Das es auf mich wirkte, als ob nur die Aussagen der Vorgesetzten zählten und nicht der einfachen Mitarbeiter.
Bestehende Systeme und Prozesse
Die Mitarbeiter zu schätzen lernen im Zeitalter des Fachkräftemangels.
Offener für Neues und Anderes
Abteilungsübergreifend kann die Zusammenarbeit verbessert werden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Eltek ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Schweigen ist Gold.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ich hatte den Eindruck, dass nur die Schleimer gefördert wurden.
