Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
InternetnutzungDie Eva Hüsa Physioschule in Bad Laer bietet ein fachlich solides Arbeitsumfeld im Bereich der physiotherapeutischen Ausbildung. Die Lehrtätigkeit ist inhaltlich abwechslungsreich, eigenständiges Arbeiten und die Übernahme von Verantwortung sind grundsätzlich möglich. Die Arbeit mit den Auszubildenden wurde als bereichernd empfunden.
Kritisch zu bewerten ist der Umgang mit Mitarbeitenden in sensiblen Situationen, insbesondere bei längerer krankheitsbedingter Abwesenheit. Trotz transparenter Kommunikation wurde wiederholt Druck hinsichtlich einer Rückkehr aufgebaut, obwohl keine verlässliche Prognose möglich war. Ein Gespräch mit der Geschäftsleitung verlief aus meiner Sicht nicht konstruktiv.
Der weitere Kommunikationsverlauf war aus meiner Sicht nicht angemessen: Auf eine angeforderte Rückmeldung folgte keine Antwort, stattdessen wurde die Kündigung schriftlich zugestellt. Bereits zuvor wurde der Zugang zu internen Systemen entzogen, und das Kollegium wurde vorab informiert. ...
