Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen FAIRNET?

FAIRNET wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet FAIRNET besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FAIRNET als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von FAIRNET das Gehalt?

Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FAIRNET wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FAIRNET als eher modern.

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FAIRNET
GmbH
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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Alle 11 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Kantine
78%78
Parkplatz
78%78
Flexible Arbeitszeiten
67%67
Gesundheits-Maßnahmen
67%67
Betriebliche Altersvorsorge
67%67
Gute Verkehrsanbindung
67%67
Mitarbeiter-Events
56%56
Diensthandy
56%56
Rabatte
44%44
Homeoffice
44%44
Internetnutzung
44%44
Barrierefrei
33%33
Betriebsarzt
33%33
Essenszulage
33%33
Coaching
11%11
Kinderbetreuung
11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- Kantine
- Home Office Möglichkeit

Mai 2025Bewertung lesen

Flexible Arbeitzeit, Familienfreundlichkeit, Weiterbildung

Juni 2020Bewertung lesen

hohe Eigenverantwortung der Mitarbeiter, abwechslungsreiche Projekte, Internationalität, tolles Team

Januar 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Home Office für noch grössere Zeitfenster auch in Nicht-Corona-Teiten anbieten

Juni 2020Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,9

Der am besten bewertete Faktor von FAIRNET ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

FAIRNET hat einen klasse Spirit! ...auch wenn dieser durch die aktuelle Pandemie natürlich stark unter Spannung steht.

April 2021Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von FAIRNET ist Karriere/Weiterbildung mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Leider keine bis kaum Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.

Mai 2025Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

FAIRNET wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet FAIRNET besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FAIRNET als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FAIRNET als eher modern.