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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 1,7Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 1,8Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 2,1Interessante Aufgaben
- 2,2Arbeitsbedingungen
- 1,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Diensthandy
- Internetnutzung
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Coaching
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nix eigentlich, die Kollegen und der Prokurist waren alle super nett. Wenn die noch da sind.
Pünktlich bezahlt
Faires Gehalt, viele Weiterbildungs-Möglichkeiten, schönes Office direkt an der Isar und kostenlose Getränke sowie Snacks
Wer mehr leisten will, hat hier alle Optionen. Wer nicht leistet wird sich sehr schwer tun.
Arbeitsplatz, Kollegenzusammenhalt, faires Gehalt, Teamevents, kostenloser Obstkorb und Getränke
Was Mitarbeitende schlecht finden
Fast alles, vor allem wie er seine Mitarbeiter behandelt. Keiner hat gut über ihn geredet als ich angefangen hab da zu arbeiten. Er schreit auch einfach mal die Leute vor anderen Kollegen*innen an und macht die fertig.
Alles. Ein Geschäftsführer der sich über alle Arbeitnehmerrechte eigenwillig hinweg setzt.
Das ganze Team wurde als große Familie bezeichnet. Da stimmt irgendwie, aber eine toxische Familie. Das ist ein Familienunternehmen, aber das privat sollte nicht mit der Arbeit verwechselt werden. Es fehlt Professionalität!
Manchmal wird einem viel Zeug vorgeworfen das etwas aus der Luft gegriffen ist. Kann man aber mit Selbstbewusstsein und Kommunikation lösen.
Verbesserungsvorschläge
In der Jobbeschreibung vielleicht schreiben, dass Kaffee machen und etc. die Aufgaben sind und nicht mit spannenden Tätigkeiten die Werkstudenten locken.
Mehr mit den Menschen sprechen und ihnen auch zuhören. Fokus auf Sachlichkeit anstelle von Meinungen.
Lernen. Sich weiter entwickeln.
Mehr qualifizierte Mitarbeiter einstellen
Im allgemeinen vielleicht öfters an einer gemeinsamen Lösung arbeiten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,5
Der am besten bewertete Faktor von FCR Immobilien ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Kollegen waren super, aber kein Kollege bleibt länger als 1 Jahr dort.
Da die Geschäftsführung sehr mangelhaft ist müssen die Kollegen sich gegenseitig unterstützen, was meist sehr gut klappt. Der Druck ist jedoch in jeder Position spürbar.
Das beste in dem Unternehmen sind Kollegen, die wenige, die noch übrig geblieben sind.
In meinem Büro herrscht ein super Zusammenhalt und die Zusammenarbeit ist immer sehr wertschätzend. Auch teamübergreifend werden Projekte mit großer Motivation und gegenseitiger Unterstützung erfolgreich umgesetzt.
Man hat mit nahe zu allen Kollegen noch zu tun, selbst nach ende der Karriere im Unternehmen.
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
1,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FCR Immobilien ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 1,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Nicht wahrgenommen.
nicht vorhanden
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Über die Weiterbildungsmöglichkeiten wurde nie gesprochen.
Eher nicht vorhanden, aber auch nicht unmöglich.
Jeder wird gefördert, an Möglichkeiten und Optionen fehlt es nicht.
Man muss sich selbst darum kümmern. Bekommt aber alles um sich so zu entwickeln wie man es will, wenn man bestimmt bleibt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- FCR Immobilien wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet FCR Immobilien schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FCR Immobilien als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FCR Immobilien als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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