Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Mitarbeiter-Events
- Essenszulage
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Das was ich persönlich gut fand ist, dass man dort auch Freunde gefunden hat
Was Mitarbeitende schlecht finden
Sehr vieles, ich würde wenn ich könnte meine Ausbildung dort nicht anfangen. Man wird leider kaum bis garnicht wertgeschätzt solange du zu den Jüngeren gehörst. Die alteingesessenen werden im Gegenzug sehr stark bevorzugt. Ich war dort für mehrere Jahre und muss leider sagen es ist nicht alles Gold was glänzt.
Verbesserungsvorschläge
- Vernünftige Bezahlung
- Innerbetriebliche Kommunikation verbessern
- Fachkräfte fördern
- Nicht zu viele Aufträge auf einmal annehmen
- Innerbetrieblichen zusammenhalten stärken/fördern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Feinmechanik Lothar Kahl ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die werde eher bevorzugt als die Jügeren
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Feinmechanik Lothar Kahl ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ist den Führungskräften egal, man wird zu 0% gefördert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Feinmechanik Lothar Kahl wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Feinmechanik Lothar Kahl besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Feinmechanik Lothar Kahl als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Feinmechanik Lothar Kahl als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Einsatz wertschätzen.