Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Hund erlaubt
- Parkplatz
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Physiotherapie für die Mitarbeiter
- Starkes Miteinander-Gefühl
- Teamevents waren bisher IMMER richtig gut
- Aufgaben sind abwechslungsreich und interessant, es wird nicht langweilig
- Man kann sich jederzeit aktiv mit neuen Ideen einbringen
- Unternehmen hat klare Ziele & bindet Mitarbeiter in Entscheidung ein
- Vielseitige Aufgaben
Die tolle Arbeitsatmosphäre, das vielseitigen Aufgaben, das die Firma noch sehr jung ist aber klare Ziele hat, das man mich als Praktikanten sofort mit eingebunden hat, das ich richtige Aufgaben übernehmen durfte
Verbesserungsvorschläge
- Kann man jederzeit offen und ehrlich ansprechen
neue Räume sind bereits in Arbeit und das ist auch gut, damit mehr Platz da ist.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von for you eHealth ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Gleichberechtigung ist ein wichtiges Thema und bei for you gegeben.
Es gibt mehr Frauen als Männer. Von Alt bis Jung alles vertreten.
Hier werden alle gleich behandelt, egal ob Mann, Frau, Divers.
Offene Kultur.
Anteil an weiblichen Angestellten ist höher als der Anteil an männlichen Angestellten. (Frauenüberschuss)
Jeder Kollege wird gleichbehandelt! Leichter "Frauenüberschuss" :)
Am schlechtesten bewertet: Image
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von for you eHealth ist Image mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Firma kennt fast niemand, daher kann ich über das Image nicht Urteilen. Die Kunden sind langjährig dabei, also kann es nicht schlecht sein. Es wird auch viel für den Wachstum getan.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Dem Wunsch nach Weiterbildung wird nachgekommen und man wird auch im Jahresgespräch darauf angesprochen ob Bedarf besteht
Es herrscht Start-Up Feeling. Ein Aufstieg ist nicht möglich.
Weiterbildungen werden aber gerne übernommen.
Weiterbildungen, Werkstudentenplätze, Praktika, alles möglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- for you eHealth wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet for you eHealth besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei for you eHealth als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
for you eHealth
Branchendurchschnitt: Handel
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
for you eHealth
Branchendurchschnitt: Handel