Navigation überspringen?
  

Forschungszentrum Jülich GmbH

Subnavigation überspringen?
Forschungszentrum Jülich GmbH: Integrative Pflanzenforschung, am IBG-2 werden die Dynamik von Wachstum, Transport und Austauschprozessen erforscht.Forschungszentrum Jülich GmbH: Wo? Was? Wie viel? Das ZEA-3 bietet und erarbeitet Lösungen für analytische Fragestellungen.Forschungszentrum Jülich GmbHVideo anschauen

Bewertungsdurchschnitte


Firmenübersicht

Das Forschungszentrum Jülich, Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft, ist mit über 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eines der größten interdisziplinären Forschungszentren Europas. Wir forschen an umfassenden Lösungen für die großen gesellschaftlichen Herausforderungen der Zukunft in den Bereichen Energie & Umwelt sowie Information & Gehirn und schaffen hierzu Grundlagen für zukünftige Schlüsseltechnologien. Durch die enge Zusammenarbeit exzellenter Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, eine einzigartige und moderne Infrastruktur und unserer besonderen Expertise in den Bereichen Physik, Materialwissenschaften, Nanotechnologie und Informationstechnologie sind wir ein starkes Team.

Kennzahlen

Mitarbeiter

ca. 5800

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Perspektiven für die Zukunft

Das Arbeitsumfeld in Jülich ist geprägt von Innovation!

Wie werden wir in Zukunft länger gesund leben und alt werden können? Wie werden wir unsere Energieversorgung sichern und gleichzeitig die Umwelt schonen? Und ganz grundsätzlich: Wie sieht unsere Zukunft als Wissensgesellschaft aus? Wie werden wir künftig immer mehr Daten immer schneller und energiesparender zu neuem Wissen verarbeiten und dafür sorgen, dass unsere wichtigste Quelle von Fortschritt, Wachstum und Wohlstand optimal genutzt wird? Um diese drängenden Fragen zu beantworten, braucht die Gesellschaft Lösungen aus der Forschung – Lösungen, die auf ganz neuen Denkansätzen basieren und die nur mit modernsten Forschungswerkzeugen erreichbar sind. An diesen Aufgaben arbeitet eine stetig wachsende Anzahl von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Hand in Hand.

Benefits

Neben den vielfältigen wissenschaftlichen Fragestellungen und Herausforderungen bietet Ihnen das Forschungszentrum Jülich folgendes:

-          Ein internationales Arbeitsumfeld

-          Eine ausgezeichnete Infrastruktur

-          Eine hervorragende Informationsversorgung

-          Ein umfangreiches Aus- und Weiterbildungsprogramm

-          Individuelle Personalentwicklungsmöglichkeiten

-          Flexible Arbeitszeitmodelle

-          Telearbeit

-          Mobiles Arbeiten

-          Familienfreundliche Arbeitsbedingungen





8 Standorte

Impressum

http://www.fz-juelich.de/portal/DE/Service/Impressum/impressum_node.html

Für Bewerber

Videos

Das Forschungszentrum Jülich stellt sich vor
Jülich 2050: Ein Campus mit Zukunft
Nicolas Woitzyk ist Auszubildender am Forschungszentrum Jülich
Anna Lührs ist Wissenschaftliche Mitarbeiterin am...
Romuald Hanslik ist Projektingenieur am Forschungszentrum Jülich
Stephanie Schrade ist Doktorandin am Forschungszentrum Jülich
Markus Axer ist Arbeitsgruppenleiter am Forschungszentrum Jülich
Dr. Mariya Ivanova is Team leader at the Jülich Institute of...
Guido Schumacher ist Teamleiter im Bereich Gebäude- und...
Thomas Braun ist Fachinformatiker im Bereich Gebäude- und...
Thomas Mudrack ist Anlagenbuchhalter im Bereich Finanzen und...

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir bieten jährlich mehr als 600 Einstiegsmöglichkeiten für Auszubildende, Absolventen (Bachelor und Master), Doktoranden, wissenschaftliche Mitarbeiter, Postdocs sowie für Mitarbeiter in der technischen Infrastruktur, Administration und im Forschungsmanagement.

Gesuchte Qualifikationen

-          Gute Ausbildung bzw. guter Studienabschluss

-          Selbstständige Arbeitsweise

-          Schnelle Auffassungsgabe

-          Ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit

-          Ausgeprägte Neugierde und Kreativität

-          Begeisterungsfähigkeit für herausfordernde Fragestellungen in der Wissenschaft

Gesuchte Studiengänge

-          Naturwissenschaften (z.B. Biologie, Chemie, Physik)

-          Ingenieurwesen (z.B. Maschinenbau, Chemieingenieurwesen/Verfahrenstechnik, Elektrotechnik, Bauingenieur, Architekten, Wirtschaftsingenieurwesen)

-          Medizin

-          Informatik und Mathematik

-          Wirtschafts- und Sozialwissenschaften (z.B. VWL, BWL, Finanzen, Controlling, Psychologie)

 


 

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Bei uns können neue Kolleginnen und Kollegen  die Zukunft maßgeblich mitgestalten. Unterstützt werden sie bei ihrer Arbeit durch eine hervorragende Informationsversorgung und exzellente Infrastruktur. Der Jülicher Supercomputer JUGENE ist wohl das prominenteste Beispiel der wissenschaftlichen Großgeräte auf dem Campus. Doch auch andere Instrumente stehen Forscherinnen und Forschern zur Verfügung, wie beispielsweise Elektronenmikroskope des Ernst-Ruska-Zentrums, der Teilchenbeschleuniger COSY, die Atmosphärenkammer SAPHIR oder die Pflanzenversuchsanlage PhyTec. Ob Sie nun bei uns in der Forschung arbeiten, für die Technik sorgen oder an möglichst reibungslosen administrativen Prozessen mitarbeiten- im Team leisten Sie hier Ihren Beitrag dazu, dass in Jülich an Lösungen für die großen gesellschaftlichen Herausforderungen gearbeitet wird.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?


Mit unserer familienbewussten Unternehmenspolitik unterstützen wir alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dabei, Beruf und Familie in Einklang zu bringen. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, Unterstützung bei der Kinderbetreuung und die Beratung in individuellen Lebenssituationen sind Instrumente, auf die wir setzen. Seit 2010 sind wir im Rahmen des "audit berufundfamilie" als familienfreundlich zertifiziert.

Ausländische Mitarbeiter/innen und ihre Familien unterstützen wir mit gezielten Serviceangeboten. Darüber hinaus stehen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl von maßgeschneiderten Angeboten zur Weiterqualifizierung und  beruflichen Entwicklung offen. Rundum ist das Forschungszentrum auch ein Ort, an dem man nicht nur exzellent arbeiten kann, sondern auch ein angenehmes grünes Umfeld hat, das einem den nötigen Raum für Kreativität bietet. Der Campus des Forschungszentrums lädt mit seinen Grünflächen und  Blick auf einen See beispielsweise zum Verweilen in der Mittagspause ein.


Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Neben überdurchschnittlichen fachlichen Leistungen in den jeweils gesuchten Fachrichtungen sollten Bewerber ein besonderes Interesse mitbringen, sich mit herausfordernden wissenschaftlichen Fragestellungen auseinanderzusetzen. Mit Kreativität, Ausdauer und Innovationsfreudigkeit bringen Sie unsere vielfältigen Forschungsaktivitäten voran. Darüber hinaus sind gute Englischkenntnisse und die Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit in einer internationalen und interdisziplinär vernetzten Forschungseinrichtung von besonderer Bedeutung.

Unser Rat an Bewerber

Eine vollständige Onlinebewerbung sollte aus einem Anschreiben, einem Lebenslauf sowie Kopien aller relevanten Zeugnisse, Abschlüsse, Fortbildungen etc. bestehen. Bei einer Online-Bewerbung können die entsprechenden Dokumente im pdf, jpg oder gif-Format im Online-Bewerbungsformular hochgeladen werden. Falls Sie zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden, schauen Sie sich zur Vorbereitung doch einfach mal unsere Webseite an.

Weitere Tipps zu Ihrer Bewerbung finden Sie auch hier:

http://www.fz-juelich.de/portal/DE/Karriere/IhreBewerbung/Bewerbungstipps/_node.html

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und wünschen Ihnen viel Erfolg! 

Bevorzugte Bewerbungsform

Das Forschungszentrum Jülich hat ein Online-Bewerbungssystem, über das Sie sich sehr schnell und unkompliziert bewerben können. Initiativbewerbungen können Sie direkt an den entsprechenden Fachbereich oder den wissenschaftlichen Bereich richten.

Auswahlverfahren

Ein Auswahlverfahren im Forschungszentrum Jülich startet mit Ihrer Bewerbung. Nach Eingang der Bewerbungsunterlagen überprüfen wir Ihre Unterlagen und laden geeignete Kandidaten zu einem Vorstellungsgespräch ein. In einigen Fällen wird vorab auch ein Telefoninterview durchgeführt. Im Vorstellungsgespräch möchten nicht nur wir Sie näher kennenlernen, sondern auch Sie sollen dort die Möglichkeit bekommen, Ihr mögliches zukünftiges Aufgabengebiet und den Fachbereich besser kennenzulernen. Nach diesem Gespräch nehmen wir schnellstmöglich wieder Kontakt zu Ihnen auf, um Ihnen eine Rückmeldung zu geben. Leider kann dies schon mal ein wenig länger dauern, gerade wenn sehr viele Bewerbungen auf eine ausgeschriebene Stelle eingegangen sind.

 

Forschungszentrum Jülich GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,67 Mitarbeiter
4,64 Bewerber
4,19 Azubis
  • 23.Sep. 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit Kollegen 45+
0,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00
  • 19.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mitbestimmung aller Mitarbeiter nicht nur der Forschenden stärken; weniger Verwaltung
  • 15.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Kontrollorgane wie in der freien Wirtschaft fehlen. Wer seine Aufgaben unzureichend wahrnimmt, kommt häufig ohne Konsequenzen davon. Da dies auch für leitende Positionen gilt, ist hier Verbesserungsbedarf notwendig! Studien zeigen, dass die Produktivität und Zufriedenheit der Mitarbeiter steigt, wenn Hunde im Büro geduldet werden. Vielleicht ist das eine Überlegung wert?

Pro

Flexible Arbeitszeiten - natürlich je nach Bereich. Wer den Willen hat, etwas zu erreichen wird im Bereich Forschungs und Enwicklung sehr unterstützt.


Bewertungsdurchschnitte

kununu Scores im Vergleich

Forschungszentrum Jülich GmbH
3,83
74 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Forschung / Entwicklung / Wissenschaft)
3,36
6.934 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,13
1.406.000 Bewertungen