Ihr Unternehmen?
Frederik Niehues Handels- & Vertriebsgesellschaft mbH als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt
Internetnutzung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freundlicher, guter Chef der gut zuhören kann und versucht jeden Mitarbeiter/in nach seinen/ihren Fähigkeiten einzusetzen. Hohe Gleichberechtigung! Wenn mal ein privater Termin ansteht kann man die Arbeitszeit flexibel handhaben.
Durch die kleine Betriebsgröße ist man ein enges Team und hat jeden Tag mit den gleichen Menschen zu tun, mit denen man dadurch gute Beziehungen aufbauen kann. Das tut der Arbeitsatmosphäre gut und lockert den Arbeitsalltag auf.
Grundsätzlich freundlich
Übernimmt Aufgaben in allen Bereichen, je nach Bedarf (z.B. im Krankheitsfall von Kollegen)
Was Mitarbeitende schlecht finden
Teilweise ergibt sich ein gewisses Konkurrenzgefühl unter den Angestellten, wenn mit diesen unterschiedlich umgangen wird. Davon abgesehen erfährt man wenig aktive Wertschätzung der eigenen Arbeit oder Person. Vieles wird als selbstverständlich erwartet und es wird selten das persönliche Gespräch gesucht.
Unvorhersehbare Kündigung
Versprochene Arbeitszeiterhöhung nicht eingehalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Kaffeemaschine ist eine Katastrophe!
An der Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Angestellten sollte gearbeitet werden. Besonders bei Unzufriedenheiten mit den Angestellten wäre es sinnvoller, diese offen mit dem
betroffenen Menschen anzusprechen. Man könnte z. B. aktiv Möglichkeiten für persönliche Gespräche zwischen AG und AN schaffen, bei denen nicht alle anderen mithören können. Außerdem sollte darauf geachtet werden, dass Arbeitsprozesse und die Lagerungsweise allen Angestellten beim Einarbeiten einheitlich beigebracht werden und auch eingehalten werden.
Probleme offen ansprechen, Kommunikationsstil verbessern, Kritikfähig sein,
ordentlichere Lagerhaltung mit System
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von Frederik Niehues Handels- & Vertriebsgesellschaft ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
wird gelebt!
Aufgrund der kleinen Betriebsgröße gibt es keinerlei Aufstiegschancen. Es wird auch wenig Verantwortung an die Angestellten übertragen. Grundsätzlich herrscht aus meiner Sicht Gleichberechtigung. Bei weiblichen Angestellten schwingt aber teilweise die Sorge vor möglichem Ausfall durch Schwangerschaft mit.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Frederik Niehues Handels- & Vertriebsgesellschaft ist Gehalt/Benefits mit 2,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gezahlt wurde Mindestlohn oder ein Stundenlohn etwas darüber. Insofern kann man als Arbeitgeber auch kein außergewöhnliches Engagement der Mitarbeitenden erwarten. Urlaubs- oder Weihnachtsgeld ist nicht vereinbart, zusätzliche Zahlungen zu Weihnachten kommen aber mal vor. Durch Sozialleistungen könnte man die Bindung zum Betrieb eventuell erhöhen, es gibt aber keine Angebote dazu. Im Normalfall wird das Gehalt pünktlich ausgezahlt.
Mindestlohn.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es werden ständig Seminare, Bücher, Zeitschriften, Messebesuche und Exkursionen angeboten - man muss nur ein Wort sagen und es annehmen!
Es gibt keinerlei Möglichkeit für beruflichen Aufstieg oder Weiterbildung.
Keine Aufstiegsmöglichkeiten, keine Weiterbildung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Frederik Niehues Handels- & Vertriebsgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sport/Beauty schneidet Frederik Niehues Handels- & Vertriebsgesellschaft gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Frederik Niehues Handels- & Vertriebsgesellschaft als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Intransparent sein.


































