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Fritz 
Stepper 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score8 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Feinwerkmechaniker:in8 Gehaltsangaben
Ø33.800 €
Maschinenführer:in3 Gehaltsangaben
Ø48.000 €
Metalldrücker:in3 Gehaltsangaben
Ø30.700 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Fritz Stepper
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nur auf den eigenen Vorteil achten und Sich überlasten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Fritz Stepper
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    86%86
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    57%57
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    43%43
  • KantineKantine
    29%29
  • FirmenwagenFirmenwagen
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Einfach unverbesserlich gut
Bewertung lesen
Mit den Kollegen verstehe ich mich gut
Bewertung lesen
Er gibt einem das Gefühl von Sicherheit und kümmert sich um seine Angestellen. Er bezeichnet uns als Mitunternehmer !
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Jeder hat die gleiche Chance hier Erfolg zu haben. Einsatz und Ineresse an der Arbeit werden belohnt.
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AG kommt den wünschen der MA entgegen, Firmenwagen, Firmenkredit.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Viel zu viel
Ich möchte an der Stelle noch anmerken, dass diese Bewertung von der Firma gemeldet wurde. Ich stehe zu allem, was ich hier geschrieben habe und würde es auch so unterschreiben.
Es sieht so aus als ob dies mit allen negativen Bewertungen gemacht wurde. Vor kurzem hatte die Firma noch eine durchschnittliche Bewertung von unter 2 Sternen…
Das wäre also auch nur ein Beweis dafür, dass die Firma Kritik einfach ignoriert und denkt, alles was sie mit ihren ...
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Nichts. Ich bin höchstzufrieden
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Fehlerursachen auch mal mal bei sich selbst suchen (Führungsebene).
Man sollte sich auch mal Gedanken drüber machen wie man mit den Arbeitern umgeht/spricht.
Man wird in der Firma auch in der Regel als Mitunternehmer und nicht als Mitarbeiter bezeichnet. Davon merke ich allerdings nichts. Meiner Meinung nach sollte mir als Angestellter und meiner Meinung mehr Wert als aktuell, nämlich gar keinen gegeben wird.
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Eventuell neues Handwerkzeug. Funktioniert größtenteils, ist aber nicht selten beschädigt.
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Besserer Informationsfluss und Kommunikation zwischen den Abteilungen
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Mitarbeiter könnten strukturierter geschult werden.
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Mehr Geld in beispielsweise Feilen investieren
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Fritz Stepper ist Image mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Das Produkt bzw. die Werkzeuge sind top und ist hoch angesehen.
Jeder der ein bisschen mehr von der Firma kennt und mal von den Abreitsbedingungen gehört weiß, dass im Hintergrund einiges schief geht.
4
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Das Image ist viel besser als in den vorherigen Bewertungen zu lesen ist, ich arbeite sehr gerne hier.
4
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Wer hier arbeitet, kann sich glücklick schätzen, nr 1 in der Branche.
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fritz Stepper ist Arbeitsatmosphäre mit 3,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Man hat ständig Angst etwas falsch zu machen. Erfolgreiche Projekte bzw. gut gute gemachtes wird nicht gelobt.
Kleine Fehler dagegen werden bis ins letzte Detail dramatisiert.
Vorschläge zu neuen/eigenen Konstruktionsideen habe ich mir abgewöhnt. Sowas wird in der Regel in jedem Aspekt kritisiert und abgelehnt.
Meiner Meinung nach geht das zu 90% von zwei Personen aus der Führungsebene aus, von denen der eine keine Ahnung hat und deshalb immer der gleichen Meinung ist wie der andere.
Wer dort arbeitet/gearbeitet hat ...
1
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Eigentlich super, zwischen den Schichten herscht oft konkurrenzkampf, alles in allem angenehme arbeitsatmosphäre.
3
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Kommt ganz darauf an, in welcher Abteilung man ist.
3
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Schulungen oder Ähnliches stehen in der Prioritätenliste gaaaaaaanz hinten. Vorschläge mal Software die hilfreich sein könnte werden pauschal abgelehnt wenn sie nicht von den richtigen Personen kommen.
1
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Wer sich gut anstellt kann was erreichen. Unser Chef öffnet uns viele Türen.
5
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Leistung wird belohnt und Quereinsteiger haben eine gute Perspektive!
5
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Top aufstiegschancen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Fritz Stepper wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Fritz Stepper besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Fritz Stepper als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Fritz Stepper als eher traditionell.
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