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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Rabatte
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Coaching
- Firmenwagen
- Barrierefrei
- Kantine
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
...rein garnichts mehr!
Faire Vorgesetzte, nette Kollegen, Flexibilität
Eigene Expertise wird beachtet. Man fühlt sich wertgeschätzt, auch als Mensch. Bei privaten Problemen ist der AG sehr entgegenkommend.
zusammenhalt unter den alten kollegen und das leistungswillige schnell dazu gehören
Was Mitarbeitende schlecht finden
aufbau immer komplizieter strukturen, neueinstellungen führender mitarbeiter die sich nicht die mühe machen bzw. nicht in der lage oder gewillt sind sich mit langjährigen ma über die tägliche arbeit auszutauschen
Verbesserungsvorschläge
...leider zu spät!
Weniger Chefs, Führungskräfte.
Es muss eine Person sein, die Entdcheidungen trifft. Und der Kurs der Firma ist unklar, Ziele undefiniert, Strategie wird zu oft und zu schnell geändert.
das potential der arbeitnehmer nutzen.......gerechte und leistungsbezoge entlohnung in abhängigkeit von seinen fähigkeiten und fertigkeiten und das in völliger unabhängigkeit von persönlichen interessen vorgesetztzer.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
3,3
Der am besten bewertete Faktor von FSM Stamping ist Interessante Aufgaben mit 3,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
War mal besser, eigene Ideen oder Vorschläge werden nicht mehr so gewertschätzt. Eher in Richtung Dienstleistung. Das ist keine gute Entwicklung
Es kommen immer wieder verschiedene Sachen dazu
Hier muss man eben alles machen
Es wird nie langweilig. Es sind immer unterschiedliche Themen und Abteilungen involviert.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FSM Stamping ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Willst du hier weiter kommen musst du ein "JA" sager sein.
Jetzt im Sparkurs gibt's nichts, Karriere... nur der, der gefügig ist
chancen sehr gering.....
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- FSM Stamping wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet FSM Stamping schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 14% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FSM Stamping als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FSM Stamping als eher traditionell.
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