Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 48 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Betriebsarzt
Barrierefrei
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Hund erlaubt
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Kinderbetreuung
EssenszulageOffen Kommunikation
Familiärer Umgang
Der Mensch steht im Vordergrund
Hat immer ein offenes Ohr für einen.
Gibt einem das Gefühl dass man ein wichtiger Teil des Unternehmens ist.
Den Zusammenhalt unter den Kollegen
Das der Arbeitgeber immer ein offenes Ohr hat.
Probleme werden behandelt, Hilfe kommt rasch.
In vielen Situationen wird man meist unterstützt.
Unregelmäßige Mitarbeitergespräche
Aber das ist wirklich das einzigste wo man sich verbessern kann
Produktive Manipulation wird nicht erkennt.
Interner Druck, Vorgesetzte, denen es nur um den Feierabend geht.
Druck, Bewertungen verbessern zu müssen und indirektes Drohen mit Kündigung.
Die Zusammenarbeit zwischen Betriebsleitung und Angestellten.
Regelmäßige Mitarbeitergespräche
Aus meiner Sicht wird hier sehr viel richtig gemacht.
In der Produktion vielleicht mehr digital machen
Modernisierung schlichtweg der absolut einzige Punkt.
was Mitarbeiter mit langwieriger Erfahrung fordern / empfehlen , einfach mal öfters umsetzen da es oft sinnvoll ist .auch zugunsten der Firma sinnvoll nicht nur für den Mitarbeiter . Aber das wird leider oft nicht erkannt .
Der am besten bewertete Faktor von AG für Steinindustrie ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Langjährige Mitarbeiter bleiben, auch nach Renteneintritt, wenn sie möchten. Die Aufgabenfelder werden auf die noch mögliche Belastung zugeschnitten.
Gibt es noch einige hier! Ist aber auch gut
Ehemalige Mitarbeiter finden gerne noch den Weg auch in der Rente für die SteinAG zu arbeiten. Viele Mitarbeiter blicken auf bis tu 40 Jahre Betriebszugehörigkeit zurück und freuen sich, dieses Wissen an die nächste Generation abzugeben.
Sehr loyal und freundlich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AG für Steinindustrie ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Kommunikation wird gerne angenommen und meist verstanden.
Kompetene Kommunikation findet selten bis garnicht statt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Wer interessiert ist an Fortbildung und weiteren Karriereschritten wird durch das Unternehmen unterstützt und gefördert.
Bei guter Leistung möglich.
Weiter- und Ausbildungsplätze für junge Menschen
Weiterbildungen werden angeboten
Bei der SteinAG ist fast alles möglich. Vom Azubi zum Bachelorstudium ist bei uns gelebte Realität.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.
