Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 1,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Sauberkeit im Betrieb und der gute und teure Geschmack für Sachgüter (z.B. Oldtimer etc.)
Was Mitarbeitende schlecht finden
Leider sehr vieles… nicht zu empfehlen!
Verbesserungsvorschläge
Mach den Laden dicht und bewahre so andere Menschen vor psychischen Erkrankungen (Burnout, Depression, Minderwertigkeitskomplexe, Bindungsstörungen etc.)
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von G. Vogel Zahntechnik ist Image mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gute Arbeit, aber auch der Umgang mit den Zahnärzten ist eher schlecht
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von G. Vogel Zahntechnik ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kleines Gehalt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man wird unten gehalten und folglich kommt man nie weiter.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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