Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich am Markt ausrichten und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Rabatte
Coaching
Barrierefrei
ParkplatzSehr angenehmes Arbeitsklima mit vielen Freiräumen und Vertrauen zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitenden, offener und transparenter Umgang, guter Teamzusammenhalt trotz räumlicher Entfernung durch mobiles Arbeiten, nützliche Benefits und regelmäßig Teamevents
Es wird auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen und eine absolute Vertrauenskultur gelebt!
Große Freiheitsgrade bei der Organisation der Aufgaben, offene und transparente Kommunikation, cooles Produkt, das die lokalen Leistungserbringer im Gesundheitswesen mit den Menschen vernetzt und so über ein modernes digitales Tool erreichbar macht.
Jeden Tag spannende Aufgaben! Es kommt absolut gewinne Langeweile auf! Die Kollegen sind top motiviert und engagiert. Die Unternehmensvision vereint alle!
motivierendes Arbeitsumfeld, super Kollegenzusammenhalt, Offenheit & Transparenz, Vertrauenskultur, eigenverantwortliches Arbeiten, tolles bAV Angebot
Vielleicht könnte man noch etwas für die Gesundheit der Mitarbeiter tun - Zuschuss für Fitnesstudio, Kurse, Ernährungsbeartung...bei einem Unternehmen mit dem Namen gesund.de wäre es passend :)
Zuschuss für Arbeitsplatz-Brillen.
Der am besten bewertete Faktor von gesund.de ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Natürlich ist in einem noch recht jungen Unternehmen auch viel operativ zu tun, aber es immer ein guter Mix von operativ und strategisch.
Sehr spannende Marktentwicklung und Entwicklung des Unternehmens, sehr dynamisch, von daher auch interessante Aufgaben, Start-up ...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt ein jährliches Weiterbildungsbudget.
