Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Verantwortung von Mitarbeitenden einfordern und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Essenszulage
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Kantine
Firmenwagen
Rabatte
Hund erlaubt
Diensthandy- Nahezu sicherer Arbeitsplatz
- Vertrauen (bei guter Leistung)
- Hilfsbereit in vielerlei Hinsicht
Pünktlich Feierabend
Nähe zu Freudenstadt
- Mitarbeiterführung ausbaufähig
- Unflexible Arbeitszeitregelungen
- Kaum Weiterbildungsangebote
- Viele Prozesse zu zeitaufwendig
- Strenge Üst.-Regelung machen das Arbeiten unflexibel
- Stempelregelung demotivierend
Kommunikation verbessern.
Prozesse einführen
Der am besten bewertete Faktor von Gläser ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Guter Zusammenhalt
- Hilfsbereite Arbeitskollegen
- Diverse Ausnahmen, die es wohl überall gibt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gläser ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
- Informationsfluss sehr zäh
- Ohne Eigeninitiative kaum möglich an elementaren Informationen zu gelangen
Anweisungen von ganz oben wechseln quasi täglich....
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
- Kaum Weiterbildung, sehr ausbaufähig
- Beruflicher Aufstieg durchaus möglich
