Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,3Gehalt/Benefits
- 1,4Image
- 1,4Karriere/Weiterbildung
- 1,3Arbeitsatmosphäre
- 1,3Kommunikation
- 2,3Kollegenzusammenhalt
- 1,4Work-Life-Balance
- 1,4Vorgesetztenverhalten
- 1,6Interessante Aufgaben
- 1,4Arbeitsbedingungen
- 1,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,6Gleichberechtigung
- 1,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Interessante Aufgaben sowie bei Leistung gute Aufstiegsmöglichkeiten
Zentrale Lage, grundsätzlich keine Überstunden bei festen Arbeitszeiten, kurzfristige Wahrnehmung privater Termine ohne Ausgleich möglich, Förderung bei Leistung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird gegeneinander aufgehetzt, psychischer Druck der Anwälte, unfaires Verhalten der AG! Druck ist endlos! Wird ein Fehler gemacht, darf man mit respektlosem Verhalten rechnen! Von dem Gehalt konnte ich gerade so meine Miete und MVV Monatskarte zahlen, vom Urlaub ganz zu geschweigen.....es wird so getan als wäre alles so toll, es bröckeln jedoch überall Probleme....kann nur abraten....gibt für Anwaltsgehilfen unmengen an Jobs in München, die besser bezahlt sind, mit UMGÄNGLICHEN Vorgesetzten....
Manchmal hoher Stressfaktor, kurzfristiger Urlaub schwierig, technische Mängel am Bürostandort
Verbesserungsvorschläge
Schlechtes Gehalt, Urlaub mindestzahl gesetzlich, keine Zusatzleistungen, schlechte Arbeitszeiten
Mehr Trainings
Bessere Nachwuchsförderung; es sollten mehr Chancen eingeräumt werden
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
2,3
Der am besten bewertete Faktor von Graf & Naydis Rechtsanwälte ist Kollegenzusammenhalt mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Team ist Team, arbeiten zusammen und geben einander Unterstützung!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Harte, aber gute Schule für die Zukunft
Gehalt unterste Schublade für München, keine Erstattung der Fahrtkosten, keine VWL. Keine spannenden Tätigkeiten, aber gut das ist Ansichtssache. Vorgesetzte machen psychischen Druck. Kollegen i.o., leiden jedoch auch unter den Vorgesetzten. Jeder, dem sein psychisches Wohl am Herzen liegt, sollte da nicht hin. Im Endeffekt eine schlechte Lehre und keine Erfahrung dort gesammelt. Bin froh, dort weg zu sein!!!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Graf & Naydis Rechtsanwälte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet Graf & Naydis Rechtsanwälte schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Graf & Naydis Rechtsanwälte als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Graf & Naydis Rechtsanwälte
Branchendurchschnitt: Recht
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Graf & Naydis Rechtsanwälte
Branchendurchschnitt: Recht





































