Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Kantine
Rabatte
Hund erlaubt
Gute VerkehrsanbindungThe team spirit, from housekeeping over the reception and office, up to the management everyone is working together
Wenn man Fragen stellt werden die (meistens) beantwortet.
Die Tage ab denen die Schwaben (chefs) nicht im hotel sind.
Es gibt keine flache Hierarchien. Es wird von oben herab regiert und eine Stelle nach der anderen gestrichen. Die zusätzliche arbeit muss dann von den verbliebenen erledigt werden. Am Ende wird sich gewundert warum die Ergebnisse sich verändert haben.
Das das betrügen der Mitarbeiter System hat! Es wird ganz offen gesagt das bestimmte Zahlungen nicht getätigt werden und die Mitarbeiter halt klagen müssen. Wohlwissend das die meisten sich den Anwalt nicht leisten, die Firma aber eine Rechtsschutz Versicherung hat.
Man arbeitet in einem drei Sterne hotel, soll so nett sein wie in einem fünf Sterne hotel und wird bezahlt wie in einem hostel.
siehe restliche Bewertung
Mehr Dankbarkeit dafür das konstant, in unterbesetzung, viel geleistet wird.
Let the management do their job would be a smart idear, otherwise you don't need them. Should maybe provide more and better work equipment
Nicht Geld and jeder Ecke und jedem Ende Sparen, sondern in die Arbeitskräfte investieren. Ist ja auch ein "3 Sterne" Hotel
Zahlt euren Mitarbeitern das was ihnen zusteht!
Der am besten bewertete Faktor von Grand Hostel Berlin ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Quite a good team and spirit, the managers are at least trying and there is an event from time to time
Nette Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Grand Hostel Berlin ist Gehalt/Benefits mit 1,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Night shift is paid quite well, the rest gets a little over minimum wage
Zuschläge, urlaubstage und Überstunden werden bewusst falsch ausgezahlt. Auf Nachfrage kommt: man könne sich ja einen Anwalt nehmen und klagen
Mindestlohn und keine Zuschüsse für Wochenende, Feiertage, etc. Nachtarbeit wird nur begrenzt vergütet.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Basically no chance of personal development
Keiner hier steigt auf, es werden immer neue Leute eingestellt.
Weiterbildungen werden nicht angeboten
Es wird einiges versprochen, aber es gibt keine Schulungen jeglicher Art
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter für alles verantwortlich machen und Mitarbeiter kleinhalten.
