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grandega
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,6
kununu Score32 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter

91%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 22 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Berater:in11 Gehaltsangaben
Ø46.500 €
Unternehmensberater:in2 Gehaltsangaben
Ø53.700 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
grandega
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter fördern und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
grandega
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    86%86
  • HomeofficeHomeoffice
    86%86
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    82%82
  • DiensthandyDiensthandy
    82%82
  • CoachingCoaching
    68%68
  • InternetnutzungInternetnutzung
    59%59
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    45%45
  • FirmenwagenFirmenwagen
    41%41
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    36%36
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    32%32
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    32%32
  • EssenszulageEssenszulage
    23%23
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • RabatteRabatte
    14%14
  • ParkplatzParkplatz
    14%14
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Super Team mit sehr freundlichen Kollegen
- Flache Hierarchien
- Vielfältige und interessante Aufgaben, mit der Möglichkeit, viel Eigenintiative zu ergreifen
- Namhafte und renommierte Kunden & Projekte
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Hohe Dynamik, Transparenz und Freiheitsgrade
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Freiheiten, sich zu entfalten. Eigene Wünsche/Ziele werden berücksichtigt und finden Gehör.
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Tollen Zusammenhalt, gute Teambesprechungen und super Karrierenöglichkeiten.
Organisationsstruktur und der hohe Mitwirkungsgrad am Unternehmen
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 17 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Führung versagt, wenn ein lukrativer Kunde das Problem ist; auch versagt sie bei Misserfolgen des Personals.
Extreme Kontrollen durch Führungskräfte können hier vorkommen. Vetrauen ist nicht immer da (keine Einzelfälle).
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Sehr unterschiedliche Arten der Führung
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Nichts, aber wenn starre Strukturen, intensiv ausgearbeitete Aufgabenbeschreibungen und ein klassisch bequemer 9 to 5 Job etwas für dich sein sollten, würde dich grandega wahrscheinlich nicht glücklich machen :)
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- der Kunde ist König! Dabei werden manchmal die Mitarbeiter vergessen und die Glaubwürdigkeit der MA angezweifelt.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 5 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Am Mitarbeiter Mix Berufsanfänger bis Erfahrenen arbeiten.
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Teamlead müssen besser geschult werden, oder nach bestimmten Voraussetzungen ausgewählt werden.
Mitarbeiter müssen danach ausgewählt werden, welche Vision sie haben und wie sie ihren Tätigkeiten gegenüber stehen
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- die Arbeit im Office wieder mehr einfordern
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Achtet auf Arbeitszeiten und schafft die work-work balance ab
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Soweit ist alles super organisiert. Kann mich nicht beklagen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 8 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,9

Der am besten bewertete Faktor von grandega ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Man hilft sich gegenseitig und die Kommunikation ist auf Augenhöhe.
5
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trotz 90 % remote Teams extrem freundschaftlich, viele Teambuilding events
5
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Angenehmes Arbeitsklima mit sehr freundlichen Kollegen, hoher Zusammenhalt
5
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Fordernd und Fördernd
5
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Es wird ein sehr modernes Arbeitsverständnis vermittelt. Grundpfeiler sind dabei die Agile Denke und vorzugsweise das Arbeiten nach dem Pull-Prinzip. Jedem Mitarbeiter wird in seiner Bewältigung der Arbeit vollkommene Freiheit gelassen und eine Vertrauenskultur gelebt, sodass über die Projekte beim Kunden hinaus jeder selbst entscheidet, inwiefern er/sie sich in welchen Themen einbringen möchte.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 13 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von grandega ist Work-Life-Balance mit 4,2 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Arbeitszeiten bis tief in die Nacht und interne Calls bis Freitag Abend sind keine Seltenheit.
Insgesamt soll in der Theorie hier viel Wert drauf gelegt werden, aber in der Praxis sieht das anders aus.
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen? 12 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).


Ausbildungsprogramme, Planung gemeinsam mit dem oder der Vorgesetzten, transparente Karriereplanung
5
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Das hat jeder selbst in der Hand. Von grandega wird einem sehr viel ermöglicht
5
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x Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern
5
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Für jeden individuell angepasst mit einem großen Schulungskatalogue
5
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Viele Schulungen werden intern durchgeführt und der Nutzen daraus ist überschaubar.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 11 Bewertungen lesen