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GUD. 
GRÜNER 
UND 
DEUTSCHER 
GmbH
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

interessante Kunden und Projekte, gute Lage
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

interne Kommunikation, kein guter Mitarbeiterumgang, wenig soziale Kompetenz der GF
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeitermotivation, GF sollte besser auf Mitarbeiter eingehen, bessere interne Kommunikation, Mitarbeiter am Erfolg teilhaben, faire Gehälter
Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von GUD. GRÜNER UND DEUTSCHER ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Leider sehr wenig. Dadurch teilweise unnötige bzw. überholte Arbeiten.
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • GUD. GRÜNER UND DEUTSCHER wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet GUD. GRÜNER UND DEUTSCHER besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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