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HAARMODEN 
HUMBERT 
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Nette Menschen von a bis z. Alles super motivierte Menschen die gerne ihrer Arbeit nach gehen und das Lieben und leben was sie tun. Leider bekommen sie zu wenig in ihrer Arbeitsumgebung wo die sich doch Tag täglich aufhalten zurück gegeben. Das gesamte Team ist sehr kollegial und familiär.
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Verbesserungsvorschläge

Bitte modernisieren Sie ihren Salon, damit auch jüngere Menschen darauf aufmerksam werden und Ihr Salon wieder mehr publik wird. Junge Mädels gehen gerne in schicke Salons wo die evt sogar auf sozial Media für werben können.
Geben Sie ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Möglichkeit einen geeigneten Raum für ihre Pause zu bekommen. Es ist alles andere als hygienisch hinter einem Waschbecken zu stehen und zu essen wo der Kundenverkehr statt findet. Bäh.
Insgesamt wäre es gut das ganze Salon System ...
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

5,0

Der am besten bewertete Faktor von HAARMODEN HUMBERT ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Es wurde auf Wünsche eingefangen was die Arbeitszeit Gestaltung an geht zb wegen Familie und Kindern.
5
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Puls

Aktuelle Stimmung

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