Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Betriebsarzt
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Respektvoller, freundlicher Umgang.
Sehr dynamisches Unternehmen.
Es findet eine rege und gute Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer über Visionen, Ziele und sonstige Themen der Firma statt, sodass die Arbeitnehmer immer auf dem Laufenden sind. Der Arbeitgeber legt grundsätzlich sehr viel wert auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter und sorgt auch auch für die nötige Mitarbeitermotivation.
Vertrauen ein jeder macht seine Arbeit bestmöglich.
Wertschätzung Ihrer Mitarbeiter durch viele Leistungen, auch während der Arbeitszeit!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Sieht uns als Maschinen und sehr respektlos
Eine Vision des Unternehmens fehlt, eine langfristige Perspektive fehlt. Für jemand der langfristig planen möchte, tut sich etwas schwer.
Verbesserungsvorschläge
Mensch sein und schauen was die Leute brauchen und was dene gut tut
Die Möglichkeit zu geben, Studenten und Azubis, in den Auslandsniederlassungen Auslandserfahrungen zu sammeln.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am besten bewertete Faktor von Hägele ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Arbeitgeber ist sehr sozialbewußt
Im Sinne der 17 SDG´s.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hägele ist Vorgesetztenverhalten mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
nicht immer nachvollziehbar
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Nach der Ausbildung hat man gute Übernahmechancen und auch Weiterbildungsmöglichkeiten.
alle Mitarbeiter bekommen Schulungen und werden gefördert
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hägele wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Hägele schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hägele als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hägele als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Einsatz wertschätzen.