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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche AltersvorsorgeDas vielseitige und nicht so eintönige Arbeiten finde ich gut (gibt es ja bald nicht mehr). Das Gleitzeitmodell finde ich super, die Beteiligung an den VwL, Weihnachts- und Urlaubsgeld und die überwiegend netten Kollegen.
Siehe Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber.
Die Kommunikation im Unternehmen von Seiten der Logistik findet statt, jedoch kommt wenig bis gar nichts aus der Zentrale in Soltau zurück.
Die Geschäftsführung sollte sich selbst mal ein Bild davon machen, was die Hagebau Logistik für Tätigkeiten ausübt. Einfach mal mitarbeiten, würde bestimmt einen anderen Blickwinkel geben. Die Hagebau sollte erst die Probleme beseitigen bevor einfach 80 Leute gekündigt werden. Die Probleme lösen sich schließlich nicht in Luft auf.
Der am besten bewertete Faktor von hagebau nord Logistik ist Arbeitsatmosphäre mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Kollegen und Abteilungsleitung sind sehr nett !
Der am schlechtesten bewertete Faktor von hagebau nord Logistik ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt keine höhere Stelle die man mehr anstreben kann. Abteilungsleiter usw. sitzen nur noch in der Zentrale.
