Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Coaching
Barrierefrei
Rabatte
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
EssenszulageIch bin jetzt schon eine Weile im Unternehmen tätig und kann ehrlich sagen:
Es macht richtig Spaß.
Besonders das Teamgefüge ist ein echter Pluspunkt.
Man unterstützt sich, lacht zusammen und kann sich aufeinander verlassen.
Das Arbeitsumfeld ist professionell, aber nie verkrampft.
Es wird viel Wert auf ein gutes Miteinander gelegt, und man spürt, dass Vertrauen da ist.
Ich kann meine Aufgaben eigenverantwortlich bearbeiten und bekomme gleichzeitig die Unterstützung, die ich brauche.
-die obersten Vorgesetzten sind sehr nett
-einige Abteilungen sind besser als andere
-Potential ist vorhanden
Das angenehme Arbeitsklima und das tolle Team!
HT ist ein toller Arbeitgeber mit einem noch tollerem Team, welches das Unternehmen wirklich ausmacht. Ich habe hier sehr gerne gearbeitet.
Team Offenheit, Erklärungsbereitschaft und die Möglichkeiten in unterschiedliche Bereiche Reinzuschnuppern.
zum Teil die Raumaufteilung ist nicht so glücklich gelungen
-einige Vorgesetzte sollten überdacht werden und schaden der Firma
Nichts auszusetzen.
Natürlich gibt’s wie überall auch Dinge, die man verbessern kann.
Zum Beispiel könnten manche Strukturen und Zuständigkeiten klarer definiert sein.
Aber ich sehe auch, dass daran gearbeitet wird.
Bei der Auswahl von Werkstudenten sollte darauf geachtet werden, ob diese auch passen. Bei den letzten beiden war es ein absoluter Fehlgriff, sie dachten ständig, sie seien was besseres. Das bringt unnötig Unruhe ins Team.
Man solle alle gleich behandeln, kann jetzt mit dem GF-Wechsel anders sein! Einigen wurde das Du angeboten einige andere mussten siezen! Es wurde immer sehr deutlich gezeigt, wer als Mitarbeiter heraussticht.
Das Unternehmen wächst stetig. Wichtig ist, dass Strukturen und IT-Ausstattung dieser Entwicklung folgen.
Mehr mobiles Arbeiten
Der am besten bewertete Faktor von HAMBURG TEAM Gruppe ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
immer korrekt
es gibt viele ältere Kollegen
Immer sehr netter Umgangston
Unsere "alten" sind auch noch jung...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HAMBURG TEAM Gruppe ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
meistens gut, aber durch die langen Wege auch of schwierig
Es wurden die Informiert, die im Regen Austausch waren. Viel Flurfunk
Meetings finden statt, aber Kritik kann keine einstecken und ändern tut sich nichts.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Ist möglich, man muss sich aber selbst drum kümmern
Es gibt regelmäßig interne Meetings, in denen Kollegen von Ihren aktuellen Projekten und neuen Arbeitsfeldern berichten, so dass man von den Erfahrungen der Kollegen profitieren kann.
nach Beendigung einer Weiterbildung wird man nicht gefördert
Weiterbildungen sind möglich, beruhen aber sehr stark auf der Eigeninitiative der Mitarbeiter*innen. Das soll sich aber zukünftig ändern.
Weiterbildung top - Eigeninitiative vorausgesetzt
Karriere durch flache Hierarchie begrenzt
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Auf zufriedene Mitarbeiter achten und Sich kollegial verhalten.
