Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 2,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2009 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Diensthandy
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kleine Firma mit flachen Hierarchien und hoher Freiheitsgrade, die zu einer renommierten Gruppe gehört. Viel Know-How bei den Kollegen, von denen man immer beraten lassen kann
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Hasse & Wrede ist Gehalt/Benefits mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gutes Gehalt mit Wertschätzung von Arbeitsleistung
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenn man Interesse hat, hat man die Gelegenheit, tief in die Themen/Aufgaben einzutauchen. Eigeninitiativ wird gefördert und wertgeschätzt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hasse & Wrede wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Hasse & Wrede schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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