Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,4Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 2,3Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,4Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Coaching
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Rabatte
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die grundsätzliche Aufgabe, der sich Haus der Bäcker verschrieben und den Rahmen, den der Arbeitgeber für die Mitarbeiter geschaffen hat.
Vor allem die netten Kollegen und die gute Arbeitsatmosphäre. Außerdem ist man Teil eines stark wachsenden Unternehmens, wo man viel weiterentwickeln kann und es keinen Stillstand gibt.
-offene Unternehmenskultur
-flache Hierarchien
-angenehme Arbeitsatmosphäre
-viele kluge und freundliche Köpfe
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine eigene Meinung haben dürfen
Die Lage im Osten Frankfurts bietet wirklich schwierige Möglichkeiten das Auto zu parken. Man muss eigentlich mit dem Rad kommen oder sich auf die Öffis verlassen.
-nichts, das Unternehmen muss weiter Wachsen und alles dafür tun, seine Ziele weiter zu verfolgen
-Mindset stimmt schonmal, Umsetzung hängt ein wenig nach
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter sollten wie Mitarbeiter behandelt werden
-bessere Überwachung der tatsächlich erbrachten Leistung->Stichwort Work-Life Balance ausbaufähig
-mehr strukturierte Prozesse gepaart mit branchenspezifischer Software/Tools
-mehr Schulungen/ Weiterbildungsmöglichkeiten / Inspirationen bzw. Coaching
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,1
Der am besten bewertete Faktor von Haus der Bäcker ist Kollegenzusammenhalt mit 3,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Alles sehr liebe Menschen, mit denen man gerne zusammen arbeitet und sich darüber hinaus auch gerne austauscht. Das Miteinander ist harmonisch und macht Spaß. Man merkt, dass alle gerne bei Haus der Bäcker arbeiten und sich wohl fühlen.
Tolles, buntes Team. Auch nach meiner Zeit beim Haus der Bäcker stehe ich weiterhin in Kontakt mit meinen Kollegen. Es werden auch Ehemaligen-Treffen organisiert.
Freundschaftliche Stimmung mit Gelegenheiten, zusammen zu trinken.
Unschlagbares Team! Wirklich jeder wird mit offenen Armen empfangen und sofort ins Team aufgenommen. So viel Teamgeist, Offenheit, Respekt, Ehrlichkeit und vor allem auch Zusammenhalt habe ich vorher noch nie erlebt - außergewöhnlich, das kann man nicht anders sagen.
Starker Zusammenhalt, auch in der ganzen Homeoffice-Zeit. Man ist dank Teams & Co. immer vernetzt und die Kollegen haben immer ein offenes Ohr.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Man wird angehalten, sich (auch durch Fortbildungen) weiterzuentwickeln und wird gezielt gefördert.
Mir wurden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten. Es gibt klar definierte Karrierestufen.
Weiterbildungen werden regelmäßig angeboten, ab einer gewissen Hierarchiestufe sogar verlangt. Aufstiegsmöglichkeiten, Weiterentwicklung (persönlich und beruflich) und Karrierechancen sind absolut gegeben.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Haus der Bäcker wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Haus der Bäcker schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Haus der Bäcker als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Haus der Bäcker als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Haus der Bäcker
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Haus der Bäcker
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting