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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,3Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 2,4Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 2,5Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Parkplatz
- Barrierefrei
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Firmenwagen
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man kann immer mit dem Chef sprechen
Beständigkeit und Sicherheit
Er gibt jedem eine Chance, anscheinend auch öfters.
Die Vorgesetzten und die Geschäftsleitung hat immer ein offenes Ohr für die Belange der Mitarbeiter*innen.
Gute Frage?? Mehr kann ich nicht sagen , da der Anwalt der Firma alles in Frage stellt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles...wie im Kindergarten aber noch schlimmer
Wird mit falschen Tatsachen gelockt
Mitarbeiter werden zuwenig Wertgeschätzt.
Umgang mit Personal!!! Orga suboptimal!! Entscheidungen werden immer gerne verschoben, anstatt zu treffen. Stimmung suboptimal mit entsprechender Reaktionen.
Abmerkung: Musste leider einiges hier rausnehmen - der Anwalt liest mit ;)
, hatte etwas mit Geld zu tun. (Rest musste ich leider heraus nehmen)
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mitarbeiter-Veranstaltungen
Gehalt erhöhen, dann würden die Mitarbeiter auch eher Motivation haben ihre Arbeit mit Freude zu gestalten.
in Zukunft investieren
Original musste ich rausnehmen! War irgendetwas mit nem Meeresbewohner ;)
Mitarbeiter sollten als Potential und nicht als (...) angesehen werden!!
Aktualisiert:
Geld für Mitarbeiter nutzen an Stelle für Anwälte zum rausnehmen der kununu Beiträge.
Dies ist nun das zweite Mal, dass ich manche Dinge nicht nennen darf - so kann man sich die Bewertungen natürlich auch schön machen ;)
Vorgesetzte sollten mal Kurse für anständige Personalführung besuchen,
das Geld für die Anwälte sollte in Personalschulungen und Gehälter investiert werden.
Mundpropaganda ist sowieso besser!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,5
Der am besten bewertete Faktor von Hermann Armbruster Bäckerei ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Das wird definitiv Respektvoll gehandhabt.
Siehe Gleichberechtigung. Es gibt einen guten Stamm sehr langjähriger Mitarbeiter*innen.
Also spielt das Alter keine Rolle.
Viel Aktzeptanz und Verständnis untereinander und miteinander
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hermann Armbruster Bäckerei ist Kommunikation mit 2,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Nur wenn es Beschwerden gibt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Man wird von Anfang ins Kälte Wasser geworfen, keine ausreichende einarbeitung
wird gefördert
Begrenzt möglich.
Wer sich Weiterbilden will, bekommt von der Firma auch die Gelegenheit. Meisterkurse oder andere Weiterbildungsmöglichkeiten wie eine Fachwirtausbildung etc. werden unterstützt, es gibt aber auch Fachseminare. Man muss halt nachfragen.
nichts besonderes
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hermann Armbruster Bäckerei wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Hermann Armbruster Bäckerei schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hermann Armbruster Bäckerei als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hermann Armbruster Bäckerei als eher traditionell.
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