Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Parkplatz
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Internetnutzung
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Hund erlaubt
Kinderbetreuung
Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders positiv sind Teamgeist, Flexibilität, moderne Arbeitsbedingungen und die Unterstützung bei Weiterbildung.
familienfreundliches Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem sehr angenehmen Betriebs- und Arbeitsklima
Das Verantwortungsbewusstsein gegenüber den Mandanten, den Angestellten und dem Betrieb insgesamt. Die Offenheit gegenüber Ideen. Die Bereitschaft zur guten Laune... :)
Die Flexibilität
Dass nicht vergessen wird, dass wir alle Menschen und nicht nur Arbeitnehmer sind.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Auf hohem Niveau: Informationen könnten im Alltag teilweise noch etwas gebündelter kommuniziert werden.
Fällt mir nichts ein
Zu oft Sitzungen außerhalb der Jour fixe Termine. Wobei sich die Häufigkeit enorm gebessert hat. :)
Meiner Meinung nach könnte die eine oder andere Entscheidung doch schneller fallen.
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßige Kommunikation über bevorstehende Veränderungen/Ergebnisse
Der eingeschlagene digitale Weg ist absolut richtig.
Die Kommunikation kann noch besser werden. Mein Vorschlag lautet: Noch mehr Nutzung der tollen digitalen Möglichkeiten.
Sich noch weiter für Mitarbeitervorschläge öffnen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am besten bewertete Faktor von HFB Steuerberatungsges ist Arbeitsbedingungen mit 4,9 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Durch die Aufteilung in mehrere kleine Büros und die moderne Ausstattung
(z.B. ergonomische Tische) ist ein sehr angenehmes Arbeitsklima gegeben, welches einem das ruhige und konzentrierte Arbeiten ebenso ermöglicht wie den Austausch untereinander.
Sehr gute Arbeitsbedingungen mit modernem Büro, digitaler Ausstattung, ergonomischen Arbeitsplätzen und Parkmöglichkeiten.
Ergonomisches Büro mit neuwertiger Ausstattung
Die Arbeitsplätze können problemlos individuell eingerichtet und erweitert werden.
Das Gebäude, die Büros (ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen) und die technische Ausstattung sind einfach super. Außerdem steht auch immer ein IT Mitarbeiter bei Fragen zur Verfügung.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von HFB Steuerberatungsges ist Kommunikation mit 4,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Leider passt die Außendarstellung nicht zur Realität. Statt Streben nach einer Plakette als „TOP-Arbeitgeber“ lieber einer sein.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Es finden in regelmäßigen Abständen Weiterbildungen im Haus statt, die durch externe Fortbildungsinstitute durchgeführt werden und die Mitarbeiter stets auf dem Laufenden halten.
Ein klarer Pluspunkt. Interne und externe Schulungen und Wunschweiterbildungen sind sehr stark.
Regelmäßige Seminare im Haus
Das Weiterbildungskonzept bei HFB ist super. Je nach Tätigkeitsbereich gibt es mehrere Schulungen im Jahr, sodass jeder in seinem Bereich auf dem Laufenden ist. Auch wenn man weiteren Schulungsbedarf sieht, kann man auf die Geschäftsleitung zugehen und sie sind offen dafür.
Es werden u.a. sehr gute regelmäßige Seminare angeboten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- HFB Steuerberatungsges wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet HFB Steuerberatungsges besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen HFB Steuerberatungsges als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 94% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei HFB Steuerberatungsges als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gründlich sein und Einsatz wertschätzen.
































