Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Barrierefrei
Kantine
Betriebsarzt
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
harmonisch, vertraut und familiär --> gute Zusammenarbeit
Was Mitarbeitende schlecht finden
Fehlende Entwicklung und Orientierung an allgemeingültigen Standards.
Einrichtung nicht so modern
Verbesserungsvorschläge
Qualitätsmanagement ist leider kein Standard. Mobbing in allen Bereichen ist Normalität.
In die Einrichtung finanzieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Hütte ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Das kollegiale Umfeld ist weitgehend gut. Leichte Tendenzen zum Mobbing und unkollegialem Verhalten sind zwar vorhanden, werden aber von den Supervisionen und dem professionellen Verhalten der meisten Miarbeiter gut ausgebremst. Auch Streitigkeiten lassen sich i. d. R. gut klären.
Die Sekretärin ist sehr launisch und neigt zu aggressivem Verhalten. Verbal natürlich. Sie ist überfordert und nur dann offen kooperativ, wenn sie einen guten Tag hat oder man sich ihre Anerkennung "verdient" hat. Ansonsten ist sie sehr unfreundlich zu Mitarbeitern und ...
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hütte ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildung sollte man sich auf die persönliche Agenda schreiben, sonst gibts die "aufgewärmte" Brühe der vergangenen Jahre....
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hütte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Hütte besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hütte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 71% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Aktuelle Stimmung
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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