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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).
Alle 10 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Parkplatz
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Rabatte
- Barrierefrei
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Mann bekommt immer Hilfe und Unterstützung und wird nicht fallen gelassen
Die vielen Freiheiten
Direkte Kontaktmöglichkeit zum Boss
Die Fahrzeuge die man zu verfügung gestellt bekommt
Jederzeit persönliches Gespräch mit dem Unternehmer möglich. Guter Umgang unter den Kollegen. Gemeinsame Veranstaltungen für die komplette Firma inklusive deren Familien. Hilft auch bei privaten Problemen.
Es ist immer spannend , immer Action reich
Man kann mit dem Vorgesetzten über alles sprechen. Jeder hat irgendwo Familie und auch Verständnis, wenn man nicht immer auf 100% ist. Das Leben besteht aus Schwankungen, und am Ende muss eben das Ergebnis stimmen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Am falschen gespart
Manchmal wird wohl zu viel Arbeit auf einmal angenommen.
Nicht wirklich etwas, eventuell ein paar mehr Urlaubstage.
Leere Versprechungen aus dem Personalbüro.
Bei Problemen braucht man nicht zum Personaler gehen, da geschieht nichts, dann lieber gleich zur Geschäftsleitung.
Dass ich nicht so viel verdiene, dass ich 10 Jahre früher in Rente gehen kann.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Urlaubstage, mehr Lohn , weniger Stress
Mehr Urlaub wäre schön oder noch besser Arbeitskleidung.
Klarere Strukturen und abgegrenzte Aufgabengebiete.
Praktikanten noch mehr an praktischen Taetigkeiten teilhaben lassen.
Mehr Urlaubstage sowie Zuschüsse zur Altersvorsorge wären toll.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Hydro-Tech ist Arbeitsbedingungen mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich würde diese als gut beschreiben.
Sollte mal was nicht passen, muss man darüber sprechen.
Also was wir gebraucht haben, das wurde uns auch besorgt.
Kühlschrank für den Bauwegen oder Kaffeemaschiene zählen auch dazu
Top Bedingungen, neuen Technologien aufgeschlossen. Moderne Büros und eine grandiose Espressobar. Unternehmen versucht mit der Zeit zu gehen und sich vom Einheitsbrei abzuheben.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hydro-Tech ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Vorab wurde alles getan und schön geredet. zitat: " man geht so auseinander wie man zusammen findet: mit vielen Gesprächen. Es wurde noch nie einer gekündigt bei uns."
Und dann war die Firma plötzlich die Leittragende der ganzen Situation, weil ja bald ein Mitarbeiter fehlt. (Natürlich nicht die MA die schwanger ist)
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Mir wurden alle Weiterbildungen sowohl finanziell als auch zeitlich ermöglicht. Vom einfachen Betonsanierer bis zur Bauleitung. Hängt auch davon ab wie engagiert und lernwillig -fähig man persönlich ist.
Mittelständler. Da gibt es nicht die Aufstiegschancen wie im Konzern. Dennoch: vom Arbeiter zu Polier und weiter zum Bauleiter kommt schon auch mal vor! Es liegt am Einzelnen!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hydro-Tech wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Hydro-Tech besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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