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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    80%80
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Meiner Erfahrung nach setzt das Führungsverhalten bei der hydrograv auf respektvollen Umgang miteinander und Anerkennung von erbrachten Leistungen. Probleme können offen angesprochen werden und nach Lösungen wird immer gesucht. Es gibt einen Vertrauensvorschuss, der die Angst vor Fehlern nimmt und die Arbeitsatmosphäre offen gestaltet. Es ist (zumeist) ein gutes und angenehmes Arbeiten.
Bewertung lesen
In der Firma werden hochinteressante und innovative Themen im Umweltbereich bearbeitet. Das Team arbeitet gut zusammen und wird kooperativ geführt.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Probleme gibt es unbestritten. Da diese aber offen angesprochen werden können macht keinen Sinn, sie hier anonym aufzuführen. Was sollte sich denn dann ändern?
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • hydrograv wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet hydrograv schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen hydrograv als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei hydrograv als eher traditionell.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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