Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
tatsächlich gelebte Flexibilität, die zur Work Life Balance beiträgt, die selbstverständliche Einrichtung/Möglichkeit von Home-Office
dass die bodenständig sind und man mit denen über vieles reden kann
und auch von denen viel lernen
Was Mitarbeitende schlecht finden
impulsiv, chaotisch manchmal
Verbesserungsvorschläge
Strategie, Kommunikation
zum größten Teil wird vieles umgesetzt.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von iCS ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Home-Office-Regelung, Flexibilität, alles, was das Herz begehrt
Urlaub kann relativ kurzfristig genommen werden
das Kind krank, kann man von zu hause arbeiten
Privater Termin, kein Problem
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von iCS ist Kommunikation mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
eindeutig Verbesserungsbedarf
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
eindeutig verbesserungswürdig
das ist der punkt, wo ich für mich keine große Entwicklung sehe.
Aber allgemein, muss ein Mensch auch sowas möchten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- iCS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet iCS schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen