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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 2,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Integrale Jugendhilfe Neuraum e. V
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich bei Routinearbeit langweilen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Integrale Jugendhilfe Neuraum e. V
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • CoachingCoaching
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Altersvorsorge, Mitarbeiterfeste, Supervision, Online-Teamsitzungen, Vorgesetzte bringen mir große Wertschätzung gegenüber.
Bewertung lesen
Sie können eigene Projekte generien planen durchführen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wirklich alles andere
wenig Aufstiegsmöglichkeiten
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da gemeinnützig wenig Benefits
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mir fällt nichts ein.
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sind alle gestellt in Bearbeitung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Integrale Jugendhilfe Neuraum e. V ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


keine negativen Erfahrungen
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Integrale Jugendhilfe Neuraum e. V ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


leider geringe Aufstiegsmöglichkeiten
3
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Integrale Jugendhilfe Neuraum e. V wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Integrale Jugendhilfe Neuraum e. V schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Integrale Jugendhilfe Neuraum e. V als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Integrale Jugendhilfe Neuraum e. V als eher modern.