Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 2,4Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,4Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Parkplatz
Internetnutzung
Rabatte
Hund erlaubt
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Alles geschieht auf Augenhöhe
Relativ flexibles Arbeiten - Homeoffice nach der Probezeit
pünktliche Bezahlung
Den spannenden Markt und die Kollegen
Da kann ich leider nichts mehr finden.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlecht fand ich die Arbeitsatmosphäre - diese hat mich an manchen Tagen echt runter gezogen mehr Spaß im Arbeitsalltag würde diese deutlich verbessern
Vorschläge werden nach Jahren, als Idee vom Vorgesetzten eingeführt.
Die mangelnde Wertschätzung und das Ignorieren von Problemen
Siehe meine Kommentare, das erklärt dann alles
Führungskräfte haben nichts zu melden
Verbesserungsvorschläge
Vlt den Arbeitsplatz etwas modernisieren
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen - Ziele der Mitarbeiter mitverfolgen und anerkennen
das sollte man selber wissen
Mehr Geld in die IT stecken. Bei einem reinen Schreibtischarbeitsplatz sollte hier bessere Qualität eingesetzt werden.
Der hat über Jahre so viel Feedback bekommen, das sollte er nun selber wissen was er verbessern kann.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Inapa Complott ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
unter den Kollegen gut.
Könnte deutlich besser sein
Ältere Kollegen sind vollintegriert und werden geschätzt.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Inapa Complott ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
einmal auf einem Stuhl, immer auf dem Stuhl
Wird unterbunden durch Vorgesetze.
So gut wie keine Möglichkeiten sich hier weiter zu entwickeln, außer man wird direkt eingestellt als Führungskraft wenn die Stelle frei ist. Oder sie wird einem versprochen und dann will man nichts mehr von wissen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Inapa Complott wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Inapa Complott schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Inapa Complott als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 37% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Inapa Complott als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Einfach mal machen.






































