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ioki 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,9Image
    • 4,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,7Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 44 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,4 Punkte).

Alle 44 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Mit Leidenschaft gestalten wir die Mobilität von morgen. Durch unser ganzheitliches Mobilitätskonzept bewegen wir die Mobilität – überall. Aufbauend auf Mobility Analytics kennen wir den richtigen Weg, um On-Demand-Mobilität erfolgreich zu realisieren – integriert in den bestehenden ÖPNV und immer auch mit Blick in die Zukunft auf Autonomes Fahren.

Wir verbinden Menschen und geben ihnen und unserer Umwelt Lebensraum zurück, indem wir das Neue mit dem Bestehenden verknüpfen. ioki sieht großes Potential darin, den öffentlichen Verkehr nachhaltiger und effizienter zu gestalten und individuelle Mobilität ohne eigenes Auto möglich zu machen – insbesondere in ländlichen Gebieten. Durch Ridesharing wird somit die individuelle Mobilität öffentlicher und mit flexiblen On-Demand-Lösungen der öffentliche Verkehr individueller.

Produkte, Services, Leistungen

Mobility Analytics
Mobilität verstehen

Wieso, weshalb, warum – Mit unseren fundierten Mobilitätsanalysen und Simulationen schaffen wir ein einzigartiges, datenbasiertes Fundament für jede Umgebung.

On-Demand-Plattform
Mobilität gestalten

Als Marktführer in Deutschland, Österreich und der Schweiz bringen wir Ihr individuelles Mobilitätsangebot mit unserer Plattform innerhalb von 12 Wochen auf die Straße.

Autonomes Fahren
Mobilität vorantreiben

Schon heute an morgen denken: Wir sind bereit für die Zukunft und setzen schon jetzt autonome Projekte auf der Straße um – auch vernetzt als On-Demand-Angebot.

Kennzahlen

Mitarbeiter90

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 42 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    76%76
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    74%74
  • CoachingCoaching
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    64%64
  • DiensthandyDiensthandy
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    57%57
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    57%57
  • EssenszulageEssenszulage
    48%48
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    43%43
  • ParkplatzParkplatz
    36%36
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33
  • KantineKantine
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    24%24
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    12%12
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    10%10

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Mit der Stärke des Konzerns Deutsche Bahn im Rücken und allen Möglichkeiten eines agilen Startups zugleich sind wir als ioki einzigartig. In einem Team aus insgesamt 15 verschiedenen Nationen arbeiten wir jeden Tag gemeinsam an der Zukunft der Mobilität: Daran, smarte Mobilitätskonzepte als Mobility-as-a-Service Anbieter für Dritte zu entwickeln und Mobilität für alle überall flexibel und inklusiv zugänglich zu machen.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Projektmanagement, Kommunikation, Personalwesen, Android Entwicklung, iOS Entwicklung, Sales, Mobility Analytics, Strategy, Forschung und Entwicklung

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei ioki GmbH.

    • Interesse an der Mobilität der Zukunft: Dabei sollten On-Demand-Mobilität, Ridesharing und Autonomes Fahren keine Fremdwörter sein
    • Freude daran, Dinge von Grund auf neu zu denken und sie eigenständig voranzutreiben
    • Spaß daran, das Wissen mit anderen zu teilen
    • Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
    • Gute Englischkenntnisse, denn in unserem internationalen Team ist Englisch die Unternehmenssprache
  • Verstell dich nicht, sei ganz Du selbst. Wir bei ioki schätzen und fördern die Individualität des Einzelnen. Wirst du zum Interview eingeladen, dann trage die Kleidung, in der du dich wohlfühlst – Wir haben keinen vorgeschriebenen Dresscode. Habe keine Scheu im Bewerbungsprozess Fragen zu stellen. Nicht nur wir suchen einen neuen Mitarbeiter, sondern auch du einen neuen Arbeitgeber. Daher ist es besonders wichtig, dass für dich im Bewerbungsprozess alle Fragen geklärt werden und du von Anfang an ein gutes Gefühl hast.

  • Sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an
    jobs@ioki.com
    mit Angabe deines frühestmöglichen Starttermins sowie deinen Gehaltsvorstellungen.

  • Das Auswahlverfahren variiert je nach Abteilung – hierzu sagen wir übrigens "Circle": In der Regel wird deine Bewerbung an den jeweiligen Circle weitergeleitet. Solltest du in die engere Auswahl kommen, findet zunächst ein Pre-Screening-Interview zwischen 30 und 45 Minuten per Telefon, Video oder persönlich statt. Haben du und wir nach dem Interview weiterhin Interesse, vereinbaren wir ein persönliches Interview bei uns vor Ort. Gegebenenfalls gibt es danach noch ein zweites Interview vor Ort. Dann treffen wir meistens sehr zeitnah die Entscheidung.

Standort

Standorte Inland

An der Welle 3, 60322 Frankfurt am Main

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Kultur, die ein starkes Miteinander fördert sowie ein Produkt, dass uns gesellschaftlich voran bringt.
Ein weiterer Punkt den ich hier ganz besonders vorheben möchte ist die Möglichkeit zu persönlichen Coachings durch eigene ioki Agile Coaches. Einfach der Wahnsinn und ein Angebot welches ich nicht mehr missen möchte!
Ein schlagkräftiges, freundliches, zielorientiertes Team, das die Work-Life-Balance im Auge behält.
Mitarbeiter-Beteiligung ist einer der Zentralen Unternehmens-Werte.
Die Tools, die wir benutzen, die Prozesse, die wir leben, das Produkt, das wir erstellen sind alle State of the Art.
ioki is a great place to be.
Dass die Unternehmenskultur wirklich gelebt wird und Values regelmäßig gechallenged werden sollte dem nicht so sein!
gutes Betriebsklima, alle sind sehr freundlich
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Das Unternehmen hat tolle Vielzahl toller Kollegen angezogen und zusammengebracht.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 19 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kommunikation, Chancengleichheit und negative Informationen werden verschwiegen
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Da ich viele andere Firmen kenne, finde ich bei ioki nichts wirklich schlechtes
Der mittlerweile doch recht ausgeprägte Hierarchie im Unternehmen.
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Bis dato läuft es, Arbeitslast und Erfolg weiterhin gut durch Wachstum fördern.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 4 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Die Kultur, die anfangs definiert worden ist, passt nicht mehr zum Bild des Unternehmens.
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Den Weg konsequent weitergehen, auch "nach" Corona
Gehälter erhöhen
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Feedback wird gegeben, man sollte sich dies jedoch auch regelmäßig einfordern.
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Das Wachstum sollte weiterhin gesund bleiben, ansonsten wird hier schon
viel richtig gemacht
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 6 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von ioki ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Super Zusammenhalt! Unabhängig davon, ob man Praktikant, Werkstudent oder festangestellt ist.
5
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Die Kollegen sind der soziale Kit, der die Firma zusammenhält.
5
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Starkes Miteinander und kurze Wege zu Kolleg*innen
5
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Die extrem abitionierten Ziele lassen sich nur gemeinsam erreichen!
5
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Jeder packt an wo er nur kann
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 9 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ioki ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,4 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


For pure tech based skills like coding and architecture the salaries are a bit lower than what is paid by competitors, but this is made up for by the great product, colleagues and the company mission.
3
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Gehaltseinstufung und Entwicklungsperspektive eher solala.
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 8 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).


Weiterbildungsmöglichkeiten sind top. Karriere aufgrund der Unternehmensgröße beschränkt.
5
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Weiterbildungsbudget, sehr gute inhaltliche Entwicklung der Mitarbeiter!
5
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Jährliches Weiterbildungsbudget steht zur Verfügung
5
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The company is not very big and therefore it is not necessarily possible to follow arbitrary career plans within ioki.
4
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Festes Weiterbildungsbudget ist eine gute Sache!
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 10 Bewertungen lesen

Gehälter

88%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 42 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Software-Entwickler:in8 Gehaltsangaben
Ø66.500 €
Projektmanager:in4 Gehaltsangaben
Ø65.500 €
C++ Entwickler:in2 Gehaltsangaben
Ø64.400 €
Gehälter für 7 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ioki
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Dinge ausprobieren und Mitarbeitern Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ioki
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
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