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Jasmin 
Wild 
Mentoring
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

5,0
kununu Score4 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 5,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 5,0Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Jasmin Wild Mentoring
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Jasmin Wild Mentoring
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • CoachingCoaching
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • HomeofficeHomeoffice
    75%75
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Von unserer Führungskraft kann man wahnsinnig viel lernen! Sie geht auf die Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter ein und hat für jedes Problem mindestens eine Lösung. Zudem ist sie unschlagbar darin, die Stärken ihrer Mitarbeiter zu stärken und verborgenes Potential zu wecken. Für das Mentoring von Führungskräften ist niemand besser geeignet als die perfekte Führungskraft!
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Jasmin ist eine großartige Chefin & Kollegin, tolle Mentorin und echte Visionärin! Nachhaltig beeindruckt hat sie mich mit der Zielstrebigkeit, die sie dabei an den Tag legt: sie denkt nie in Problemen, sondern immer in Lösungen. Als Arbeitgeberin und Führungspersönlichkeit kann ich Jasmin nur wärmstens empfehlen!
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Der Fokus auf persönliches Wachstum der Kunden genauso wie auf den Mitarbeitenden. Ein Unternehmen, in dem Innen und Außenwelt im Einklang sind.
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- Vertrauen, konstruktive Fehlerkultur, Offenheit
- Möglichkeit zur Mitgestaltung
- Nachhaltigkeitsansprüche
- Wertorientierte Teamführung
- Wachstum und Weiterbildung werden wirklich gelebt
- abwechslungsreiche Aufgaben, mit Ergebnisbezug
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

5,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Dieser Aspekt wird bei JWM sehr ernst genommen: Mitarbeitende haben ein flexibles Weiterbildungspaket, das sie selbst-gesteuert für sich aussuchen und absolvieren können. Dadurch kommen spannende neue Impulse ins Team und man kann sich eigenständig weiterentwickeln. Weiter so!
5
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Mehr als großzügige Unterstützung von Weiterbildungsmöglichkeiten. Hier wird Wachstum gelebt!
5
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Ob Hospitation bei einem Workshop beim Kunden, Erklärung durch erfahrene Kolleg*innen oder Arbeitszeit zur Recherche zu Optimierung unserer internen Abläufe, ich habe in meiner Zeit bei Jasmin Wild Mentoring viel dazu gelernt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Jasmin Wild Mentoring wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Jasmin Wild Mentoring besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Jasmin Wild Mentoring als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Jasmin Wild Mentoring als eher modern.
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