Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Gute VerkehrsanbindungDas jeder den Wellpass bekommen kann.
Wechselhafte Vorgesetzte,
Der am besten bewertete Faktor von Johann Jacobs Haus ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Image ist sehr positiv und beeindruckt der Ort die Gäste sehr. Es handelt sich um einen modernen Arbeitsplatz in einer besonderen Umgebung mit interessanter Arbeit.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Johann Jacobs Haus ist Gehalt/Benefits mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Übliche Sonderzahlungen und eine Altersvorsorge waren nicht vorgesehen. Löhne passsten sich wachsender Verantwortung nicht automatisch an. Frauen erhielten für gleiche Arbeit weniger Gehalt als Männer.
Für Position angemessen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Möglichkeit auf Schulung
Karriere war in dem kleinen Unternehmen im begrenzten Rahmen möglich. Der dynamische Arbeitsplatz bot gute Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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