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Kampmann 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,7Gehalt/Benefits
    • 2,5Image
    • 1,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,1Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 1,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 2,1Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,3Gleichberechtigung
    • 2,6Umgang mit älteren Kollegen
Alle 7 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kampmann Städtereinigung
Branchendurchschnitt: Finanz

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Kampmann Städtereinigung
Branchendurchschnitt: Finanz
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    43%43
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    14%14
  • ParkplatzParkplatz
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kann man mit manche Leute aus Büro gut komunizieren.
Bewertung lesen
Pünktlichkeit des geldes
Bewertung lesen
Offener und respektvoller Umgang mit Mitarbeitern.
Sehr gutes, engagiertes Team.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ständige Arbeitszeit wechseln, nur Mündlich, kurzfristig.
Hausbesuche bei Krankmeldung, nach Diagnose fragen usw.
Bewertung lesen
Hört nicht was der Arbeitnehmer zu sagen mag.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Rufbereitschaft nach Wochen teilen. Keine Zwangsfrei geben, und dann MA gehen im Minus bei AZK
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,0

Der am besten bewertete Faktor von Kampmann Städtereinigung ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Kollegen sind gut, mache weniger fleißig und nutzen Ausländer aus
4
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kampmann Städtereinigung ist Karriere/Weiterbildung mit 1,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Als Familienunternehmen bedingt im Management-Bereich. Jedoch durchaus gut vom gewerblichen in den kaufmännischen Bereich. Für motivierte Mitarbeiter, die mehr wollen, gibt es aber immer gute Ideen zur Entwicklung.
3
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Kampmann Städtereinigung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Kampmann Städtereinigung schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kampmann Städtereinigung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kampmann Städtereinigung als eher traditionell.