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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    80%80
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    40%40
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • CoachingCoaching
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Tolles Team, faire Führungskräfte, starke Werte, echtes Vertrauen und ein Umfeld, in dem man sich wohlfühlt.
Bewertung lesen
Die modernen Arbeitsbedingungen und die Zuverlässigkeit des Unternehmens.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es gibt keine nennenswerten Kritikpunkte, da Probleme immer direkt gelöst werden.
Bewertung lesen
Mir fällt nichts Negatives ein.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Einfach die bestehende, positive Kultur und den Teamgeist beibehalten.persönliche und fachliche Entwicklung wird aktiv gefördert und unterstützt.
Bewertung lesen
Eigentlich nur: Weiter so! Der eingeschlagene Weg ist genau richtig.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Karosserie- und Lackierzentrum Kiel, Stehning ist Arbeitsbedingungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Die Räumlichkeiten sind hell, sauber und bieten eine optimale Arbeitsatmosphäre.
5
Bewertung lesen
Moderne Ausstattung, saubere Arbeitsplätze und ein angenehmes Umfeld. Alles ist so organisiert, dass man seine Arbeit mit Freude erledigen kann.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Karosserie- und Lackierzentrum Kiel, Stehning ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Gibt es nicht. Nicht auf gleicher Ebene, nicht von oben nach unten
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Es gibt zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Talente werden erkannt, gefördert und bekommen Chancen, Verantwortung zu übernehmen.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Karosserie- und Lackierzentrum Kiel, Stehning wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Karosserie- und Lackierzentrum Kiel, Stehning besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Karosserie- und Lackierzentrum Kiel, Stehning als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Karosserie- und Lackierzentrum Kiel, Stehning als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
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Moderne
Kultur
Karosserie- und Lackierzentrum Kiel, Stehning
Branchendurchschnitt: Automobil

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